黔西南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開考聘事業(yè)工作人員實(shí)施方案

根據(jù)《關(guān)于黔西南州州級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員調(diào)配工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（州委辦字〔2014〕8號(hào)）文件精神，為切實(shí)加強(qiáng)黔西南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院師資隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制。按照州機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)下達(dá)的用編計(jì)劃，從全州黨政群、機(jī)關(guān)、全額撥款、差額撥款事業(yè)單位管理人員或?qū)I(yè)技術(shù)人員中考聘4名。為確?？计腹ぷ黜樌M(jìn)行，特制定本實(shí)施方案。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，書記、院長(zhǎng)任雙組長(zhǎng)，其他院領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)，系部處室負(fù)責(zé)人成員為成員?？计腹ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在組織人事部，具體負(fù)責(zé)考聘工作的組織和上報(bào)工作。

新冠肺炎疫情防控工作按照《黔西南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開選聘工作人員對(duì)接防疫方案》執(zhí)行。

二、原則及方法

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt和“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取考試、面試、體檢、考察等相結(jié)合的辦法擇優(yōu)考聘。

三、考聘職位及名額

黔西南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院(財(cái)政差額撥款事業(yè))專業(yè)技術(shù)人員4名。詳見《黔西南職院2020年公開考聘事業(yè)工作人員職位表》（附件1）。

四、考聘范圍及條件

（一）考聘范圍

黔西南州內(nèi)黨政群機(jī)關(guān)、全額撥款、差額撥款事業(yè)單位管理人員或?qū)I(yè)技術(shù)人員，具有在職在編三年正式工作經(jīng)歷人員。

（二）報(bào)考條件

1.思想政治素質(zhì)過(guò)硬，愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、品行端正，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

2.年齡在45周歲及以下（1974年7月30日以后出生）。

3.校醫(yī)職位必須具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，教師職位必須具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

4.校醫(yī)須具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格。

5.具有在職在編三年以上正式工作經(jīng)歷，年度考核均為稱職（合格）及以上等次（含試用期考核不定等次）。

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

7.符合公開考聘職位要求的其他資格條件。

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（三）有下列情形之一的，不得報(bào)考。

1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的，或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的；

2.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開除公職的；

3.受組織處理或者黨紀(jì)政紀(jì)影響期未滿的；

4.尚在試用期的；

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

6.違反計(jì)劃生育條例的情形。

五、考聘程序

（一）報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2020年8月12日至16日，上午9:00-11:30，下午2:30-17:30。

2.報(bào)名地點(diǎn)：黔西南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事部人事科，地址：貴州省興義市鳳儀路2號(hào)（學(xué)院機(jī)關(guān)辦公樓三樓307室），

聯(lián)系人：蔡榮英、吳亞玲 聯(lián)系電話：3655093。

3.報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

4.報(bào)名辦法：報(bào)考人員填寫《黔西南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開考聘事業(yè)工作人員信息表》（一式3份），經(jīng)所在單位黨組(黨委)及組織或人社部門審核同意蓋章后，連同電子版報(bào)名表，本人身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷證書(學(xué)位證書)原件及復(fù)印件、近期同底正面免冠兩寸白底彩照5張一并提交至黔西南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事部人事科。

出現(xiàn)報(bào)名信息錯(cuò)誤或在筆試、面試時(shí)提交的證件不一致而影響考試和聘用等環(huán)節(jié)的，責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

報(bào)名人數(shù)資格初審合格人數(shù)與考聘計(jì)劃人數(shù)達(dá)到2:1比例開考，如達(dá)不到比例，將減少或取消相應(yīng)考聘職位。

（二）準(zhǔn)考證發(fā)放

1.筆試準(zhǔn)考證。

領(lǐng)取時(shí)間：2020年8月18日(上午9:30-11:30，下午14:30-17:30)?？忌毘钟行Ь用裆矸葑C明領(lǐng)取。

領(lǐng)取地點(diǎn)：黔西南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事部人事科。

2.面試準(zhǔn)考證。領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（三）考試

考試采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考人員的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力與行政職業(yè)能力等綜合素質(zhì)?？荚嚦煽?jī)由筆試成績(jī)、面試成績(jī)組成，筆試成績(jī)占40％，面試成績(jī)占60％。

1.筆試

（1）筆試由黔西南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院考聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。筆試為閉卷考試，總分為100分。

（2）筆試內(nèi)容：重點(diǎn)考察文字表達(dá)、綜合分析能力。

（3）筆試時(shí)間：2020年8月19日，上午9:00-11:30。

（4）筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證?？忌仨毻瑫r(shí)持有效《居民身份證》或《臨時(shí)身份證》和《準(zhǔn)考證》原件才能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。

2.面試或試講

（1）根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按考聘職位數(shù)不低于1:2比例確定參加面試人員,如崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加面試人員數(shù)未達(dá)到1:2比例的，按實(shí)際取得有效筆試成績(jī)?nèi)藬?shù)確定參加面試對(duì)象。如面試人員末位考生筆試成績(jī)并列的，同時(shí)參加面試，面試總分100分，面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

（2）面試內(nèi)容：考生所學(xué)專業(yè)知識(shí)。

（3）面試方式：校醫(yī)崗位采取現(xiàn)場(chǎng)抽題回答問(wèn)題，教師崗位采取試講方式進(jìn)行面試。

3.綜合成績(jī)

考生綜合成績(jī)按百分制計(jì)算，綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×40％＋面試成績(jī)×60％。筆試、面試成績(jī)和綜合成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

（四）體檢

根據(jù)報(bào)考人員總成績(jī)由高到低按本職位計(jì)劃招聘數(shù)1：1的比例確定。同一職位考生綜合成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的，以面試成績(jī)高者列為體檢對(duì)象。體檢不合格的，從進(jìn)入面試考生中按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

（五）考察政審

黔西南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院干部考察組進(jìn)行考察。在體檢合格人員中根據(jù)綜合成績(jī)從高到低按考聘職位1:1的比例確定考察對(duì)象?？疾旌细袢藬?shù)達(dá)不到考聘所需人數(shù)時(shí)，從面試人員中按綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)體檢、考察。在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一的或其他不符合報(bào)考條件及法律、法規(guī)規(guī)定其他不予調(diào)動(dòng)情形的視為不合格，取消擬調(diào)動(dòng)資格。

1.不堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不與黨中央保持一致；

2.有犯罪記錄或司法機(jī)關(guān)確定的犯罪嫌疑人；

3.報(bào)名時(shí)提供虛假證明和材料的；

4.2007年1月1日以后未經(jīng)州人社部門審核同意招聘的事業(yè)人員；

5.經(jīng)考聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定不能調(diào)動(dòng)的其它情況。

（六）公示和審批

對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示，公示期不少于7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響調(diào)動(dòng)的，按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消考聘資格。

六、紀(jì)律監(jiān)督

考聘工作接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督。嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)定和紀(jì)律，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等文件規(guī)定處理。

七、其他事項(xiàng)

1.報(bào)考人員須認(rèn)真填寫信息表，確保信息真實(shí)準(zhǔn)確，所填電話號(hào)碼須保持暢通。

2.考聘方案在黔西南州人民政府網(wǎng)（黔西南州人力資源和社會(huì)保障局頁(yè)面）（http://www.qxn.gov.cn/OrgPage/QxnGov.LBJ.html）上發(fā)布，

筆試成績(jī)、面試人員名單、綜合成績(jī)及擬聘人員名單等信息在職院網(wǎng)(http://www.qxnvc.edu.cn/)公示。

3.本方案由黔西南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院考聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜由考聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話：0859-3655093（黔西南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事部人事科）

監(jiān)督舉報(bào)電話：13595905578（彭玨 黔西南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委綜合科科長(zhǎng)）

附件1：貴州省公務(wù)員考試錄用參考專業(yè)目錄（試行）.zip

附件2：黔西南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開考調(diào)工作人員報(bào)名登記表.doc

附件3：黔西南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開考調(diào)工作人員職位一覽表.xls

附件4：黔西南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開考聘工作人員對(duì)接防疫方案.docx

黔西南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2020年7月31日

文章來(lái)源：http://www.qxn.gov.cn/zwgk/rsxx/sydwkl/202007/t20200731_61976425.html