2025年紅河州紅投智慧物流有限公司社會(huì)招聘(第一批)公告
來源:紅河人才網(wǎng) 閱讀:114 次 日期:2025-05-22 18:07:35
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紅河州紅投智慧物流有限公司2025年社會(huì)公開招聘(第一批)公告

紅河州紅投智慧物流有限公司(以下簡(jiǎn)稱紅投物流)成立于2021年9月30日,為紅河州紅投實(shí)業(yè)有限公司國(guó)有控股子公司,是紅河發(fā)展集團(tuán)有限公司下屬企業(yè),注冊(cè)資本金5億元。公司主要業(yè)務(wù)為供應(yīng)鏈管理服務(wù)、道路貨物運(yùn)輸、普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)、金屬材料銷售、信息咨詢服務(wù)、金屬礦石銷售等為一體開展經(jīng)營(yíng)的綜合型企業(yè)。

2024年7月,紅投物流紅河有色金屬交易倉(cāng)儲(chǔ)物流中心建設(shè)項(xiàng)目已建成投運(yùn),該項(xiàng)目是紅河州2023年5000萬元以上“五個(gè)一批”重點(diǎn)項(xiàng)目,項(xiàng)目投資3.91億元,隨著項(xiàng)目投運(yùn)后業(yè)務(wù)范圍的不斷擴(kuò)大,為滿足公司人員需求,保證公司各項(xiàng)工作順利開展,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘2名正式職工。

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持公開、公平、公正原則;

(二)堅(jiān)持五湖四海、任人唯賢原則;

(三)堅(jiān)持競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。

二、招聘崗位

綜合管理部:黨務(wù)專員1名。

園區(qū)管理部:設(shè)備設(shè)施管理員1名。

三、招聘基本條件

(一)基本條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,政治思想合格。

2.遵守憲法和法律,品德良好。

3.身體健康,具有履行崗位職責(zé)需要的身體條件。

4.敬業(yè)愛崗,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

5.具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能。

(二)下列人員不得報(bào)考

1.因犯罪受過刑事處罰的。

2.曾被開除公職的。

3.涉嫌違紀(jì)違法,或正在接受紀(jì)檢監(jiān)察部門審查尚未作出結(jié)論的。

4.尚未解除紀(jì)律處分的。

5.在以往公開招聘考試中被認(rèn)定為有考試作弊行為的。

6.法律法規(guī)規(guī)定及其他不宜聘用的。

(三)具體崗位要求

除以上基本條件外,具體崗位要求詳見紅河州紅投智慧物流有限公司2025年社會(huì)公開招聘(第一批)崗位明細(xì)表(附件1)。

四、報(bào)名程序

(一)發(fā)布招聘公告

本次招聘通過紅河人才網(wǎng)發(fā)布招聘公告,招聘相關(guān)公告信息以紅河人才網(wǎng)發(fā)布為準(zhǔn)。

(二)報(bào)名時(shí)間

公告發(fā)布之日起至2025年6月4日止。

(三)報(bào)名要求

1.每人限報(bào)1個(gè)崗位,多報(bào)無效。

2.符合應(yīng)聘條件的報(bào)名人員自行下載并填報(bào)《紅河州紅投智慧物流有限公司2025年社會(huì)公開招聘(第一批)報(bào)名登記表》《紅河州紅投智慧物流有限公司2025年社會(huì)公開招聘(第一批)誠(chéng)信承諾書》,提交的應(yīng)聘申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。應(yīng)聘者提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),將取消應(yīng)聘資格,涉及偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

3.報(bào)名時(shí)需提供以下材料:

身份證、報(bào)名登記表、誠(chéng)信承諾書、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、任職、履職工作證明等相關(guān)材料掃描件各1份。

4.報(bào)名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名郵件請(qǐng)以“姓名+應(yīng)聘崗位”命名,報(bào)名受理郵箱:HHZHTZHWL@163.com,用人單位保證應(yīng)聘資料不外泄,對(duì)應(yīng)聘者個(gè)人的信息進(jìn)行保密,報(bào)名資料概不退還。

(四)資格審查

1.報(bào)名結(jié)束后,由公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)應(yīng)聘人員填報(bào)的報(bào)名表和提供相關(guān)資料進(jìn)行資格條件審查,并在紅河人才網(wǎng)對(duì)通過資格初審人員名單進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。

2.資格審查貫穿公開招聘全過程,在后續(xù)筆試、面試、政審(背景調(diào)查)、公示、聘用等環(huán)節(jié),還將對(duì)應(yīng)聘人員相關(guān)信息進(jìn)一步審查核實(shí)。對(duì)違反相關(guān)紀(jì)律,弄虛作假報(bào)名參加應(yīng)聘的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其應(yīng)聘(聘用)資格,并追究相關(guān)責(zé)任。

(五)考核方式

采用筆試+面試考核方式,筆試、面試的總分均為100分。

1.筆試采用自主命題、線下閉卷考試方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘者掌握理論知識(shí)和專業(yè)技能的能力,筆試成績(jī)60分及以上為合格,根據(jù)筆試成績(jī)由高到低排序,按照崗位類別以筆試合格排名1:3的比例(含成績(jī)并列人員)確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié),如筆試60分及以上人數(shù)低于1:3比例,則按照筆試成績(jī)60分及以上人員進(jìn)入面試,筆試成績(jī)?cè)诩t河人才網(wǎng)公示并公布進(jìn)入面試人員名單,公示期為5個(gè)工作日。

2.面試70分及以上為合格。面試成績(jī)按照權(quán)重計(jì)分,主考官權(quán)重為50%,其余考官加權(quán)平均分權(quán)重為50%,計(jì)算出考生的最后得分,面試成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。根據(jù)面試得分由高到低排序,按照招聘崗位等額確定擬聘用初步人選。如得分相同影響到擬聘用初步人選確定,則按照主考官考核得分高低確定擬聘用初步人選,主考官考核得分相同,則通過增加一輪面試的方式確定擬聘用初步人選。面試成績(jī)及擬聘用初步人選人員名單在紅河人才網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。

(六)政審

對(duì)擬聘用初步人選進(jìn)行政審,需按要求提供個(gè)人征信報(bào)告(簡(jiǎn)版)、無犯罪記錄證明原件。

(七)體檢

1.擬聘用初步人選體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢人員需到縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行體檢,費(fèi)用自理。受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起3個(gè)工作日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)同意后,到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

2.擬聘用初步人選體檢時(shí)體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避,對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的人員,取消聘用資格并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

(八)公示

擬聘用人選在紅河人才網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,公司將按照相關(guān)法律法規(guī)辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,或有反映且招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)反映的問題在十個(gè)工作日內(nèi)難以查實(shí)的,不予聘用。

(九)遞補(bǔ)

招聘過程中,因個(gè)人棄權(quán)(需簽訂《自愿放棄崗位承諾書》)、政審(背景調(diào)查)、體檢、公示等不合格所出現(xiàn)的空缺崗位,按合格初步人選面試成績(jī)由高到低排序,進(jìn)行順延遞補(bǔ)1次,遞補(bǔ)期限為擬聘用初步人選公示期滿之日起15日內(nèi)。如成績(jī)排名相同影響到遞補(bǔ)的,則按第二輪考核主考官考核得分高低確定遞補(bǔ)人選,如主考官考核得分相同,取消遞補(bǔ)。

五、聘用

(一)聘用通知下發(fā)后,聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持有關(guān)材料報(bào)到。逾期不報(bào)到者,取消其聘用資格。

(二)聘任人員與紅河州紅投智慧物流有限公司簽訂勞動(dòng)合同,實(shí)行3個(gè)月試用期,試用期考核不合格,解除聘用。

六、薪酬及福利

聘用人員薪酬福利待遇按用人單位薪酬福利管理辦法執(zhí)行。

七、紀(jì)律和監(jiān)督

本次公開招聘工作接受社會(huì)公眾監(jiān)督,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。對(duì)本次招聘中各環(huán)節(jié)的公示公告有異議者,可在招聘期間向公司監(jiān)督部門提出。

八、其他事項(xiàng)

(一)招聘有關(guān)信息將及時(shí)通過紅河人才網(wǎng)發(fā)布,請(qǐng)應(yīng)聘人員主動(dòng)及時(shí)關(guān)注發(fā)布的相關(guān)通知、公告,同時(shí)務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留電話暢通,如因應(yīng)聘人員本人不及時(shí)上網(wǎng)查閱相關(guān)信息或電話聯(lián)絡(luò)不上造成的后果,由應(yīng)聘人員負(fù)責(zé)。

(二)報(bào)考人員需要服從用人單位對(duì)崗位及工作地點(diǎn)的安排。

(三)咨詢及監(jiān)督電話

咨詢電話:0873-3101403、19987321020(謝老師)

監(jiān)督電話:19921310510(彭老師)

附件:

附件1 紅河州紅投智慧物流有限公司2025年社會(huì)公開招聘(第一批)崗位明細(xì)表.docx

附件2 紅河州紅投智慧物流有限公司2025年社會(huì)公開招聘(第一批)報(bào)名登記表.docx

附件3 紅河州紅投智慧物流有限公司2025年社會(huì)公開招聘(第一批)誠(chéng)信承諾書.docx

附件4 對(duì)違反有關(guān)規(guī)定已報(bào)名參加應(yīng)聘人員的相關(guān)處理措施.docx

附件5 紅河州紅投智慧物流有限公司2025年社會(huì)公開招聘(第一批)自愿放棄崗位承諾書.docx

紅河州紅投智慧物流有限公司

2025年5月22日

附件1

紅河州紅投智慧物流有限公司2025年社會(huì)公開招聘(第一批)崗位明細(xì)表

公司 部門 崗位名稱 職數(shù) 專業(yè) 資格條件 崗位職責(zé)

紅河州紅投智慧物流有限公司

綜合管理部

黨務(wù)專員

1

馬克思主義理論類、中文(新聞)類、管理類等相關(guān)專業(yè)。

1.40周歲及以下(出生年月最終以招聘公告發(fā)布當(dāng)月倒推計(jì)算為準(zhǔn)),中共正式黨員;

2.本科及以上學(xué)歷;

3.具有1年及以上企事業(yè)單位黨務(wù)工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn);(工作經(jīng)歷截至招聘公告發(fā)布當(dāng)月)

4.熟悉企業(yè)黨建工作,了解掌握黨的基本理論、黨內(nèi)法規(guī)和黨務(wù)工作相關(guān)知識(shí)。熱愛黨的事業(yè),政治素質(zhì)過硬,理想信念堅(jiān)定,大局意識(shí)強(qiáng),具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,誠(chéng)實(shí)守信,無違法違紀(jì)行為和任何不良記錄。

5.具備較強(qiáng)的邏輯思維、政策理論水平、綜合分析能力和文字功底,能熟練運(yùn)用各類辦公軟件;

6.具有C1及以上駕駛證,能熟練駕駛車輛,能適應(yīng)出差及外派;

7.榮獲縣市級(jí)及以上“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”的專業(yè)放寬至不限。

1.負(fù)責(zé)完成支部黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)、意識(shí)形態(tài)所有相關(guān)工作;

2.負(fù)責(zé)起草黨支部各類工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告、宣傳稿件等文字材料的撰寫;

3.負(fù)責(zé)收集、整理和歸檔黨務(wù)工作會(huì)議的議題、資料、會(huì)議記錄等檔案資料管理工作;

4.負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)與宣傳工作;

5.負(fù)責(zé)公司及上級(jí)黨組織各項(xiàng)決策部署的貫徹落實(shí);

6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

紅河州紅投智慧物流有限公司

園區(qū)管理部

設(shè)備設(shè)施管理員

1

機(jī)電、電氣等相關(guān)專業(yè)

1.40周歲及以下(出生年月最終以招聘公告發(fā)布當(dāng)月倒推計(jì)算為準(zhǔn)),持應(yīng)急管理部頒發(fā)的低壓電工證;

2.中專及以上學(xué)歷;

3.具備2年以上生產(chǎn)企業(yè)機(jī)械設(shè)備、電氣操作或管理經(jīng)驗(yàn);

4.熟悉機(jī)械設(shè)備及電氣管理相關(guān)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,對(duì)機(jī)械設(shè)備、電氣線路有較強(qiáng)的運(yùn)行、維護(hù)和安全管理經(jīng)驗(yàn);

5.具有良好的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、風(fēng)險(xiǎn)分析和防控能力勤奮務(wù)實(shí);

6.熟練掌握辦公軟件;

7.持B2駕駛證或裝載機(jī)操作證優(yōu)先。

1.負(fù)責(zé)建立電氣、設(shè)備設(shè)施、給排水設(shè)施管理制度,設(shè)備操作規(guī)程,組織制度交底及機(jī)電設(shè)備的操作培訓(xùn);

2.負(fù)責(zé)收集機(jī)電設(shè)備的相關(guān)資料,建立管理檔案和數(shù)據(jù)庫(kù);

3.按照雙重預(yù)防機(jī)制要求,對(duì)電氣、設(shè)備、給排水管道進(jìn)行安全環(huán)保管理,定期對(duì)電氣線路、設(shè)備、給排水管道進(jìn)行檢查,確保安全、可靠運(yùn)行,并建立相應(yīng)的管理臺(tái)賬;

4.負(fù)責(zé)電氣、設(shè)備、給排水管道日常維護(hù)保養(yǎng);參與電氣、設(shè)備、給排水管道大型維修或技術(shù)改造方案比選,負(fù)責(zé)改造質(zhì)量、技術(shù)監(jiān)督;

5.參與設(shè)備操作和維護(hù)保養(yǎng);

6.完成上級(jí)交辦和平級(jí)協(xié)辦的工作。

來源:https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/15870

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