根據(jù)工作需要，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，決定面向全市公開招聘50名淮北市公安局相山分局專職治安協(xié)管員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。

二、公開招聘崗位及條件

(一)招聘崗位

淮北市公安局相山分局專職治安協(xié)管員，其中：男性45名，女性5名。

(二)范圍及資格條件

1、遵守憲法和法律;

2、具備良好的品行;

3、高中及以上學(xué)歷;

4、淮北市戶籍;年齡在18周歲至30周歲(1983年4月22日至1995年4月22日期間出生)身體健康且身高在1.70米及以上的男性、1.65米及以上的女性。

三、工作程序

本次公開招聘按照發(fā)布公告、報名、資格審查、體能測試、面試、體檢、組織考核、討論決定、聘用等程序進(jìn)行。具體程序如下：

1、發(fā)布公告。在市、區(qū)級報刊、網(wǎng)站等媒體發(fā)布公告。

2、報名和資格審查。招聘崗位與報考人數(shù)比例不低于1：2。少于規(guī)定報考人數(shù)由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

報名時須填寫《相山區(qū)2013年公開招聘淮北市公安局相山分局專職治安協(xié)管員報名表》1份，并提供以下資料：

(1)學(xué)歷、身份證原件及其復(fù)印件;

(2)本人近期同底小2寸免冠彩色照片5張;

資格審查貫穿公開招聘全過程。如考生報考時提供虛假資料等，一經(jīng)查實，即取消參加招聘資格。

3、體能測試。報考人員需參加三項體能測試且平均分?jǐn)?shù)達(dá)60分以上(含60分)，按高分到低分1：1.5確定面試入圍人員，如果其中一項體能測試低于35分，則視為體能測試不合格。若最后一名成績出現(xiàn)并列，則成績并列者共同進(jìn)入面試。面試入圍人員名單將通過相山先鋒網(wǎng)(http://xs.ahxf.gov.cn/)公布(如體能測試確定面試入圍人員未達(dá)到規(guī)定人數(shù)，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定)。

體能測試項目及合格標(biāo)準(zhǔn)(參照公安機關(guān)人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn))

1、男子組

根據(jù)工作需要，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，決定面向全市公開招聘50名淮北市公安局相山分局專職治安協(xié)管員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。

二、公開招聘崗位及條件

(一)招聘崗位

淮北市公安局相山分局專職治安協(xié)管員，其中：男性45名，女性5名。

(二)范圍及資格條件

1、遵守憲法和法律;

2、具備良好的品行;

3、高中及以上學(xué)歷;

4、淮北市戶籍;年齡在18周歲至30周歲(1983年4月22日至1995年4月22日期間出生)身體健康且身高在1.70米及以上的男性、1.65米及以上的女性。

三、工作程序

本次公開招聘按照發(fā)布公告、報名、資格審查、體能測試、面試、體檢、組織考核、討論決定、聘用等程序進(jìn)行。具體程序如下：

1、發(fā)布公告。在市、區(qū)級報刊、網(wǎng)站等媒體發(fā)布公告。

2、報名和資格審查。招聘崗位與報考人數(shù)比例不低于1：2。少于規(guī)定報考人數(shù)由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

報名時須填寫《相山區(qū)2013年公開招聘淮北市公安局相山分局專職治安協(xié)管員報名表》1份，并提供以下資料：

(1)學(xué)歷、身份證原件及其復(fù)印件;

(2)本人近期同底小2寸免冠彩色照片5張;

資格審查貫穿公開招聘全過程。如考生報考時提供虛假資料等，一經(jīng)查實，即取消參加招聘資格。

3、體能測試。報考人員需參加三項體能測試且平均分?jǐn)?shù)達(dá)60分以上(含60分)，按高分到低分1：1.5確定面試入圍人員，如果其中一項體能測試低于35分，則視為體能測試不合格。若最后一名成績出現(xiàn)并列，則成績并列者共同進(jìn)入面試。面試入圍人員名單將通過相山先鋒網(wǎng)(http://xs.ahxf.gov.cn/)公布(如體能測試確定面試入圍人員未達(dá)到規(guī)定人數(shù)，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定)。

體能測試項目及合格標(biāo)準(zhǔn)(參照公安機關(guān)人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn))

1、男子組

2.女子組

4、面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試滿分100分，采取答辯方式進(jìn)行，主要測試綜合能力素質(zhì)和個性特征等方面對崗位的適應(yīng)程度。面試費80元∕人(皖價費[2006]226號)。

體能測試平均成績與面試成績各按5:5加權(quán)計算總成績，從高分到低分按1:1確定為體檢、考核對象。若最后一名成績出現(xiàn)并列，則成績并列者共同進(jìn)入考核。體檢、考核對象名單將通過相山先鋒網(wǎng)(http://xs.ahxf.gov.cn/)公布。

5、體檢。體檢參照現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定實施(體檢費自理)。因故未參加體檢或體檢不合格的，按規(guī)定依次等額遞補。體檢通知書領(lǐng)取時間、地點另行通知。對體檢結(jié)果有異議的，在收到體檢通知單3天內(nèi)，提出書面申請進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢仍不合格，取消應(yīng)聘資格。復(fù)檢的醫(yī)院等級不得低于初檢的醫(yī)院。

6、組織考核?？己瞬扇€別談話、實地考察、查閱資料、同考察對象面談等方法進(jìn)行，提出建議人選。

7、討論決定。區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘人員名單，高學(xué)歷、退伍軍人、會駕駛、能熟練操作計算機的，同等情況下優(yōu)先聘用。

8、聘用。對擬聘用人選在相山先鋒網(wǎng)(http://xs.ahxf.gov.cn/)進(jìn)行公示，公示時間為3天，然后按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員不占用人單位編制，參照事業(yè)單位管理制度進(jìn)行管理。聘用合同兩年一簽，初次聘用含試用期，聘用人員待遇1200元/月(含個人繳納社會保險部分)，年度考核合格的每年按待遇的5%遞增，每5年作為一個調(diào)整周期，其增長比例將根據(jù)相山區(qū)經(jīng)濟狀況和具體情況做適當(dāng)調(diào)整。并按相山區(qū)同類待遇人員辦理社會保險。

四、時間安排

1、報名時間：2013年4月22日至28日(節(jié)假日正常報名)

上午8:00-11:30，下午2:30-5:30

報名地點：淮北市相山區(qū)人力資源和社會保障局(孟山北路79號相山區(qū)人社局就業(yè)服務(wù)大廳)，電話：3198139 。

2、體能測試、面試：具體時間、地點另行通知。

3、咨詢電話：相山區(qū)人社局3198139。

五、工作監(jiān)督

本次公開招聘工作，由區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)實行全程監(jiān)督，歡迎社會各界進(jìn)行監(jiān)督。在公開招聘工作中如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露機密等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅查處。

監(jiān)督電話：3199068(相山區(qū)監(jiān)察局)。

女子組合格標(biāo)準(zhǔn)

男子組合格標(biāo)準(zhǔn)

更多信息請查看安徽省事業(yè)單位招聘網(wǎng)