根據(jù)我市電子政務(wù)項(xiàng)目建設(shè)需要,按照公開平等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則,特面向社會(huì)公開招聘工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘程序
招聘工作按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、考察、體檢、公示與錄用等步驟進(jìn)行。
二、招聘崗位及人數(shù)
1、電子政務(wù)項(xiàng)目主管:2人;
2、電子政務(wù)項(xiàng)目工程師:3人。
(詳情見附件一)
三、報(bào)考資格條件
1、政治素質(zhì)好,品行端正,勤奮敬業(yè);
2、報(bào)考電子政務(wù)項(xiàng)目主管職位的,年齡為35周歲以下(即1978年5月31日以后出生);報(bào)考電子政務(wù)項(xiàng)目工程師職位的,年齡為30周歲以下(即1983年5月31日以后出生)。
3、具有國(guó)家承認(rèn)的全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位(具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位或高級(jí)職稱人員,年齡、工作年限可適當(dāng)放寬)。
4、身體健康。
有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
曾受過刑事處罰的,曾被開除公職的,有違法、違紀(jì)行為曾受到處理的或正在接受審查的,其它不符合相關(guān)政策規(guī)定的。
四、報(bào) 名
報(bào)考人員可登錄馬鞍山市政府網(wǎng)(www.mas.gov.cn)、馬鞍山人才網(wǎng)(www.masrc.com.cn)、馬鞍山高級(jí)人才網(wǎng)(www.masgjrc.gov.cn)、新安人才網(wǎng)(www.goodjobs.cn)等查詢相關(guān)信息。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并于2013年6月30 日前將下列材料(電子版)提交至masxxb@163.com郵箱:
1、《馬鞍山市信息辦招聘工作人員報(bào)名表》(見附件二);
2、本人照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb);
3、身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面)、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱證、榮譽(yù)證以及其它能夠證明本人能力、業(yè)績(jī)的相關(guān)證明材料;
4、《考生誠(chéng)信承諾書》。
報(bào)名結(jié)束時(shí),將對(duì)報(bào)名人員資格條件進(jìn)行初審。每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考確認(rèn)人數(shù)的比例不低于3:1,否則將取消或相應(yīng)核減該招聘崗位,并通過網(wǎng)站及時(shí)發(fā)布相關(guān)信息。
考試時(shí)間地點(diǎn)、考試成績(jī)、入闈人員名單、擬錄用人員公示等信息均通過上述網(wǎng)站發(fā)布??忌?qǐng)自行上網(wǎng)打印準(zhǔn)考證,及時(shí)查閱相關(guān)信息。
五、考 試
(一)筆 試
采取閉卷考試,由公共知識(shí)(行政職業(yè)能力、申論)和專業(yè)知識(shí)組成,滿分為100分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證確定為準(zhǔn)。
(二)資格復(fù)審
面試前考生須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶下列材料的原件及復(fù)印件(復(fù)印件一紙一證并依次裝訂),到達(dá)指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
1、報(bào)名表;
2、筆試準(zhǔn)考證、身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面);
3、2013年應(yīng)屆畢業(yè)生在校成績(jī)單、畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表、外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)等級(jí)證書;
4、初始學(xué)歷學(xué)位證書、最高學(xué)歷學(xué)位證書(留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)、職稱證書及其它能夠證明本人能力、業(yè)績(jī)的相關(guān)證明材料;
5、榮譽(yù)證書;
6、公開發(fā)表的作品;
7、本人所在地公安機(jī)關(guān)出具的無(wú)刑事犯罪記錄證明。
本人未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視作放棄面試。
資格復(fù)審時(shí),若發(fā)現(xiàn)考生材料不全、或提供的信息與報(bào)名信息不一致、或不符合招聘公告中報(bào)考人員資格條件等情形的,取消考生面試資格。
(三)面 試
按筆試成績(jī)從高分到低分確定面試人選。各崗位招聘人數(shù)與面試人選比例為:電子政務(wù)項(xiàng)目主管1:3,電子政務(wù)項(xiàng)目工程師1:2。