鄭州市實驗高級中學(xué)為我市新建學(xué)校,隸屬于鄭州市教育局,學(xué)校辦學(xué)規(guī)模設(shè)置為60個普通高中教學(xué)班,在校生3000人。根據(jù)國家和省、市有關(guān)事業(yè)單位新進(jìn)人員實行公開招聘的規(guī)定,為確保學(xué)校教育教學(xué)工作順利進(jìn)行,擬面向全國公開引進(jìn)招聘優(yōu)秀教師49名。公告如下:
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),堅持科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞全市教育發(fā)展大局,以提高教育教學(xué)質(zhì)量,打造高品質(zhì)、現(xiàn)代化、實驗性、示范性全國名校為目標(biāo),公開引進(jìn)招聘優(yōu)秀教師。
二、招聘對象
(一)長期從事高中教學(xué)工作的在職教師。
(二)2012年、2013年免費(fèi)師范生和具有高中教師資格證的研究生。
三、招聘條件
(一)公共條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、具有相關(guān)專業(yè)的高中教師資格證;
3、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
4、適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(二)在職教師條件
1、男40周歲以下(1973年7月1日以后出生),女35周歲以下(1978年7月1日以后出生);
2、師德高尚,教育教學(xué)理念先進(jìn),業(yè)務(wù)功底深厚,教科研能力強(qiáng),熟練掌握現(xiàn)代教學(xué)手段,工作業(yè)績突出;
3、從事高中相關(guān)專業(yè)一線教學(xué)工作5年以上并在省級示范性高中工作一年以上;
4、具有下列條件之一者可不受教學(xué)工作年限限制:
(1)獲省級優(yōu)質(zhì)課二等獎以上獎項;
(2)獲市級優(yōu)質(zhì)課一等獎以上獎項;
(3)獲市級優(yōu)秀教師或市級優(yōu)秀班主任稱號;
(三)2012年、2013年免費(fèi)師范生和具有高中教師資格證的研究生條件
免費(fèi)師范生、研究生須取得相關(guān)專業(yè)的畢業(yè)證、學(xué)位證。
四、招聘崗位及人數(shù)
(一)在職教師15人:
語文2人,數(shù)學(xué)2人,英語2人,政治2人,歷史1人,地理1人,物理1人,化學(xué)2人,生物2人。
(二)免費(fèi)師范生和具有高中教師資格證的研究生34人:
語文5人,數(shù)學(xué)4人,英語4人,政治2人,歷史3人,地理2人,物理2人,化學(xué)1人,生物2人,體育3人,音樂1人,美術(shù)1人,計算機(jī)3人,心理1人。
五、招聘程序
(一)報名方式及時間
1、報名采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。
2、報名時間:2013年7月27日—7月28日
3、報名地點(diǎn):鄭州市實驗高級中學(xué)
地址:鄭州市文化北路236號(鄭州市文化北路與開元路交匯處西南角,乘車路線90路、92路、95路、98路、156路、962路至文化路開元路站)
4、需提交材料:
在職教師需提供:
(1)本人有效身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、高中教師資格證、普通話證原件及復(fù)印件2份;
(2)職稱證原件及復(fù)印件2份;
(3)提交所在單位同意報考證明及教學(xué)工作經(jīng)歷證明;
(4)本人相關(guān)教學(xué)、科研成果獲獎材料原件及復(fù)印件2份。
免費(fèi)師范生和研究生需提供:
本人有效身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、高中教師資格證、普通話證的原件及復(fù)印件2份。
(二)資格審查
根據(jù)招聘崗位要求,對應(yīng)聘人員基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查,審查不合格的不予報名。每個學(xué)科擬招聘人數(shù)與報考人數(shù)比例應(yīng)不低于1:3,達(dá)不到比例的,經(jīng)人社部門批準(zhǔn),指標(biāo)遞減或取消。
(三)考試
1、面試。經(jīng)資格審查通過的考生進(jìn)入面試環(huán)節(jié),面試分?jǐn)?shù)不計入總成績。
2、試講。根據(jù)面試成績分學(xué)科由高分到低分按1:3比例確定參加試講人員。采取分學(xué)科統(tǒng)一命題,統(tǒng)一組織,統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行,滿分為100分。試講成績待考試結(jié)束后當(dāng)場公布。
考試時間另行通知。
(四)體檢和考察
1、根據(jù)考試綜合成績從高分到低分的順序,按擬招聘人數(shù)1:1.5的比例確定參加體檢人員。參加體檢人員名單及相關(guān)要求在面試結(jié)束階段當(dāng)場宣布。
2、根據(jù)考試總成績和體檢結(jié)論,按擬招聘崗位名額1:1的比例確定考察對象??疾靸?nèi)容包括德、能、勤、績等方面,重點(diǎn)是思想政治素質(zhì)、道德品行、工作能力、工作態(tài)度、工作實績與工作崗位相關(guān)的素質(zhì)和能力。
3、因體檢、考察出現(xiàn)不合格造成的崗位空缺,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
4、體檢和考察參照國家公務(wù)員招錄的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定進(jìn)行
(五)錄取聘用
1、根據(jù)考試總成績、體檢和考察情況,確定擬聘用人員,并在鄭州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示7天,公示無異議后按照事業(yè)單位聘用人員程序辦理審批、入編手續(xù)。
2、新聘用人員試用期一年。試用期間其工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、試用期滿后由學(xué)校進(jìn)行綜合考察,不合格者予以辭退。
六、其它
資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、提供虛假信息等情況的,隨時取消應(yīng)聘資格。
本方案未盡事宜按照國家、省、市相關(guān)文件的規(guī)定執(zhí)行。
咨詢電話:0371-63519786
監(jiān)督電話:0371-67185381,郵箱:zzsyzp67185381@163.com
2013年7月18日
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