2013年洛陽(yáng)市西工區(qū)招聘小學(xué)教師工作實(shí)施方案
來(lái)源:洛陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng) 閱讀:659 次 日期:2013-08-26 09:57:27
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為滿足我區(qū)教育工作需要,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究并報(bào)市編辦、市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師35名。依據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人事部第6號(hào)令)和洛陽(yáng)市人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā)洛陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法的通知》(洛政辦〔2006〕100號(hào))有關(guān)規(guī)定,特制定如下招聘工作方案:

一、組織實(shí)施

本次考試招聘教師工作,在市人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)下、由西工區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、西工區(qū)教育體育局共同組織實(shí)施,紀(jì)檢(監(jiān)察)部門全程參與監(jiān)督。由區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)具體組織,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)具體實(shí)施。

二、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采取考試、考核相結(jié)合的辦法,根據(jù)考生筆試、試講、體檢和考核各方面情況,在招聘計(jì)劃范圍內(nèi),擇優(yōu)聘用。

三、聘用職位、專業(yè)及聘用計(jì)劃

此次區(qū)屬小學(xué)公開(kāi)招聘教師35名。其中:語(yǔ)文13名、數(shù)學(xué)12名、英語(yǔ)教師4名、體育3名、音樂(lè)3名。

四、招聘對(duì)象

具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷且尚未正式就業(yè)的人員(含經(jīng)我國(guó)駐外使領(lǐng)館和教育部承認(rèn)的國(guó)外高校??萍耙陨袭厴I(yè)生)。

五、報(bào)考條件

(一)符合下列條件的人員可以報(bào)考:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,熱愛(ài)教育事業(yè);

4.具有現(xiàn)代教育理念,品德高尚,能勝任教育教學(xué)工作;

5.具有與申報(bào)學(xué)科相一致的教師資格證;

6.截止2013年6月30日,年齡在18周歲以上,30周歲以下(1983年7月1日及以后至1995年7月1日以前);

7.身體健康,符合《國(guó)家教師資格認(rèn)定條例》規(guī)定的身體條件;

8.具備教師任職的其他條件。

(二)有下列情形之一者不得報(bào)考:

1.曾受到過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;

2.曾被開(kāi)除公職、開(kāi)除學(xué)籍的;

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

4.有國(guó)家助學(xué)貸款違約等不良信用記錄的;

5.其它不符合應(yīng)聘資格條件的。

六、招聘辦法

(一)報(bào)名與資格初審

1.報(bào)名辦法:采取考生個(gè)人網(wǎng)上提交報(bào)名信息、上傳照片、繳費(fèi)的方式進(jìn)行,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每人只能報(bào)考一個(gè)職位。

2.網(wǎng)上提交信息、上傳照片時(shí)間:2013年8月26日9:00至8月28日17:00。網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間:2013年8月26日9:00至8月29日17:00。

3.網(wǎng)上報(bào)名審核通過(guò)后,按規(guī)定每人每科交納考務(wù)費(fèi)30元。兩科共60元。網(wǎng)上繳費(fèi)可使用銀聯(lián)在線支付系統(tǒng)支持的銀行卡或開(kāi)通網(wǎng)上支付功能的工商銀行卡。

4.報(bào)名網(wǎng)址:洛陽(yáng)人才網(wǎng)考試中心專區(qū)(http://www.lyhero.com/exam)。

5.打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報(bào)名、繳費(fèi)成功的考生,2013年9月4日9:00至9月7日9:00在報(bào)名網(wǎng)站上自行打印筆試準(zhǔn)考證。

6.具體網(wǎng)上報(bào)名操作方法到報(bào)名網(wǎng)站查看。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名、繳費(fèi)的,報(bào)名系統(tǒng)將自動(dòng)關(guān)閉,不再補(bǔ)報(bào)。

7.農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭和享受國(guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報(bào)考的,可免交考務(wù)費(fèi)。擬免交考務(wù)費(fèi)的報(bào)考者應(yīng)于8月28日17:00前到洛陽(yáng)市西工區(qū)人力資源和社會(huì)保障局辦公室(洛陽(yáng)市西工區(qū)行署路3號(hào)區(qū)機(jī)關(guān)1號(hào)樓352房間)提交以下材料:農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)及戶口本;享受國(guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員,提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件)及戶口本。

8.各職位報(bào)名人數(shù)與招聘職位計(jì)劃的比例原則上不低于4:1。達(dá)不到規(guī)定比例的專業(yè),相應(yīng)核減招聘計(jì)劃,核減后仍達(dá)不到規(guī)定比例的,取消該職位招聘計(jì)劃,報(bào)考該職位人員,退還已交考務(wù)費(fèi)。

(二)確定加分對(duì)象

1.加分條件

根據(jù)國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定,下列人員可享受筆試卷面成績(jī)加10分的政策:

參加我省“大學(xué)生村干部”計(jì)劃在洛陽(yáng)市西工區(qū)農(nóng)村任職滿2年以上(截止時(shí)間:2013年6月30日),考核合格的大學(xué)生村干部;在洛陽(yáng)市服務(wù)期滿,考核合格的“三支一扶”大學(xué)生。

2.提交材料

符合加分條件申請(qǐng)加分的考生,應(yīng)提交以下材料:

(1)自行下載并填寫《2013年西工區(qū)公開(kāi)招聘教師筆試加分申請(qǐng)表》(附件1)。

(2)“大學(xué)生村干部”提交經(jīng)省轄縣(市、區(qū))、市委組織部出具的任職滿2年(截止時(shí)間:2013年6月30日)考核合格的證明(附件2);

(3)“三支一扶”大學(xué)生提交《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》。

3.提交加分材料的具體時(shí)間和地點(diǎn)

提交時(shí)間:2013年8月29日——8月30日,每天上午9:00——11:30,下午15:00至18:00

提交地點(diǎn):洛陽(yáng)市西工區(qū)人力資源和社會(huì)保障局辦公室(洛陽(yáng)市西工區(qū)行署路3號(hào)區(qū)機(jī)關(guān)1號(hào)樓352房間)。

未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)加分并提交加分材料的,視為放棄加分資格,不享受加分優(yōu)惠政策。

4.其他

組織實(shí)施部門對(duì)經(jīng)審核符合加分條件人員在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.xigong.gov.cn)予以公示,公示無(wú)異議的,享受相關(guān)政策。

對(duì)于弄虛作假享受加分政策的,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格。

(三)筆試

1.筆試內(nèi)容:筆試包括教育綜合知識(shí)(教師職業(yè)道德與個(gè)人修養(yǎng),教育法律法規(guī),教育學(xué)知識(shí),心理學(xué)知識(shí),常規(guī)教學(xué)與教學(xué)實(shí)踐,新教育理念與新課改知識(shí))和英語(yǔ)知識(shí),一張?jiān)嚲?,卷面滿分100分。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn):2013年9月7日上午,筆試地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》規(guī)定為準(zhǔn)。參加筆試時(shí)必須同時(shí)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和有效身份證。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3.筆試成績(jī)的計(jì)算:

筆試成績(jī)=筆試卷面成績(jī)+加分

4.筆試成績(jī)將在洛陽(yáng)人才網(wǎng)考試中心專區(qū)(http://www.lyhero.com/exam)和西工區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.xigong.gov.cn)進(jìn)行公布。

(四)試講

1.試講人員的確定

(1)試講人員資格確認(rèn)辦法

根據(jù)聘用計(jì)劃數(shù),按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序原則,以1:3的比例確定進(jìn)入資格確認(rèn)人員,比例內(nèi)末位成績(jī)并列者均進(jìn)入資格確認(rèn)。進(jìn)入資格確認(rèn)人員范圍,將在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.xigong.gov.cn)進(jìn)行公布。筆試作弊或缺考者,不列入資格確認(rèn)范圍。

資格確認(rèn)通過(guò)的考生確定為參加試講人員,因考生自動(dòng)放棄資格確認(rèn)或未通過(guò)資格確認(rèn)形成的空缺,從報(bào)考同一職位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(2)提交材料

考生自行下載并填寫《2013年洛陽(yáng)西工區(qū)公開(kāi)招聘教師試講資格確認(rèn)表》一式2份(見(jiàn)附件3),并提交以下材料原件及2份復(fù)印件(復(fù)印件附每份《2013年洛陽(yáng)市西工區(qū)公開(kāi)招聘教師試講資格確認(rèn)表》后):

①報(bào)考者相應(yīng)專業(yè)、層次的教師資格證;

②全日制統(tǒng)招畢業(yè)生需提供本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證(外省院校畢業(yè)生,就業(yè)報(bào)到證需經(jīng)河南省大中專學(xué)生就業(yè)服務(wù)中心蓋章;擇業(yè)期內(nèi)無(wú)就業(yè)報(bào)到證者,持所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門加蓋公章的空白就業(yè)協(xié)議書(全套);非統(tǒng)招畢業(yè)生需提供本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證。

③留學(xué)歸國(guó)人員需提供:本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證、我國(guó)駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

資格確認(rèn)的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。請(qǐng)考生注意登陸西工區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.xigong.gov.cn),查看本次招聘的有關(guān)信息和通知。

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,不符合招聘條件或有弄虛作假行為者,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格。

2.試講辦法

試講采取在現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽課確定,準(zhǔn)備20分鐘后,在教室中講一節(jié)與申報(bào)專業(yè)、層次相一致的20分鐘以內(nèi)的微型課方式進(jìn)行,試講現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)滿分為100分。其中,體育、音樂(lè)專業(yè)的微型課,時(shí)間不超過(guò)10分鐘。音樂(lè)專業(yè)需加試舞蹈(所需工具材料自備),時(shí)間不超過(guò)5分鐘。

報(bào)考同一職位并在一個(gè)試講組試講的考生,其試講成績(jī)等于試講現(xiàn)場(chǎng)成績(jī);報(bào)考同一職位在兩個(gè)及以上試講組試講的考生,試講成績(jī)采取“二次平均法”,由現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)加權(quán)平均得出。試講現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)、試講成績(jī)的計(jì)算結(jié)果均四舍五入保留兩位小數(shù)。

對(duì)于實(shí)際參加試講的考生人數(shù)小于或等于聘用計(jì)劃的職位,其考生試講現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)低于80分者不予聘用;對(duì)于實(shí)際參加試講的考生人數(shù)大于聘用計(jì)劃的職位,考生試講現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)低于70分者不予聘用。

3.試講時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.xigong.gov.cn)進(jìn)行公布。參加試講時(shí)必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和有效身份證。

(五)總成績(jī)的計(jì)算

考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+試講成績(jī)×50%

總成績(jī)并列時(shí),依次按學(xué)歷層次、試講成績(jī)的高低確定參加體檢人員。

報(bào)考人員的總成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后三位(四舍五入)??忌偝煽?jī)于試講全部結(jié)束后適時(shí)在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.xigong.gov.cn)進(jìn)行公示。

(六)體檢

根據(jù)聘用職位、專業(yè)及聘用計(jì)劃,按照考生總成績(jī)從高分到低分的順序,以1:1的比例確定體檢人員。

體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目按照《教師資格認(rèn)定條例》和《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》確定的內(nèi)容執(zhí)行。

體檢不合格者不得進(jìn)入考核與聘用環(huán)節(jié)。

體檢合格者進(jìn)入考核與聘用環(huán)節(jié),因考生自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格形成的空缺,可從報(bào)考同一職位并參加試講人員中,按考生總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(七)考核與聘用

體檢合格人員,按照《洛陽(yáng)市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)洛陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法的通知》(洛政辦〔2006〕100號(hào))的規(guī)定,進(jìn)行考核和資格復(fù)查。資格復(fù)查時(shí),考生需按照本方案規(guī)定的招錄資格和條件提交有效身份證、畢業(yè)證、資格證(報(bào)考教師職位的,提交教師資格證)、就業(yè)報(bào)到證(或就業(yè)協(xié)議書)、個(gè)人人事檔案等材料原件,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求提交上述材料的,取消錄取資格。考核和復(fù)查合格者,根據(jù)聘用職位、專業(yè)及聘用計(jì)劃,按總成績(jī)從高分到低分的順序,以1:1的比例確定擬聘用人選,并進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示。公示無(wú)異議者,通過(guò)指令性分配的辦法確定聘用單位,并由區(qū)人才人事公共服務(wù)中心辦理相關(guān)人事代理手續(xù)。新聘用人員試用期一年。

(八)聘用人員待遇

新聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期及試用期間的工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,納入本單位崗位管理。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

六、其他

本次招聘所有環(huán)節(jié)的相關(guān)事宜、注意事項(xiàng),以及通知、公告均在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.xigong.gov.cn)進(jìn)行公布,不再采取其他方式通知,請(qǐng)考生務(wù)必及時(shí)登陸查看。

凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi),未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、筆試、資格確認(rèn)、試講、體檢、考核、資格復(fù)審、報(bào)到等環(huán)節(jié)的,均視為自動(dòng)放棄考試、聘用資格。對(duì)考生報(bào)考資格與條件的審查貫穿招錄全過(guò)程,不具備相應(yīng)職位資格與條件或弄虛作假的,取消聘用資格。在招聘過(guò)程中,若有違紀(jì)違規(guī)等現(xiàn)象將嚴(yán)肅查處,對(duì)相關(guān)人員予以黨紀(jì)、政紀(jì)處分,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。本次招聘工作由區(qū)紀(jì)委全程監(jiān)督。

本方案由西工區(qū)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話:0379-6892685 63892780

2013年洛陽(yáng)市西工區(qū)招聘教師報(bào)名相關(guān)表格

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西工區(qū)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2013年8月24日

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