純粹研發(fā)（ACC）于2013年7月1日注冊成立，是專業(yè)從事創(chuàng)新和研發(fā)的科技型企業(yè)。

位于西安市高新路與科技路十字東南角向東約500米，薩菲爾名邸A座11-1號，交通便利、工作環(huán)境整潔、不吸煙、中綠化；周圍配套成熟；對員工待遇優(yōu)厚、提供五險一金，培訓學習機會、良好發(fā)展空間，核心員工有股權激勵，

堅持“共贏、慎獨”的工作理念，努力建設中國工程技術創(chuàng)新的名片。

核心業(yè)務包括：為缺乏支柱產(chǎn)品的用戶研發(fā)盈利的機電工程技術產(chǎn)品；計算機軟件設計；解決用戶機電工程技術難題；搭建技術難題庫和高級人才庫。研發(fā)和創(chuàng)新方面的技術咨詢。研發(fā)專利和創(chuàng)新工程技術產(chǎn)品；研發(fā)疑難裝備及授權制造；儀器儀表制造。

目前成熟技術有：渦旋壓縮機、燃氣儀表閥門、智能防偽印章等。

曾申請專利：1、《全嚙合式流體機械》（申請?zhí)枺?9101240.0）；

2、《高效渦旋機械型面設計和制造技術》（申請?zhí)枺?5100036.5）；

3、《渦旋壓縮機》（申請?zhí)枺?6118831.6）；

4、《能追溯信息、控制權限、驗證印鑒真?zhèn)蔚闹悄芊纻斡≌隆罚ㄉ暾執(zhí)?01310372597.8）；

5、《能追溯信息、控制權限、驗證印鑒真?zhèn)蔚闹悄芊纻斡≌隆罚ㄉ暾執(zhí)?01320519372.6）；

6、《采集障礙空間情景（畫面）信息的裝置》（申請?zhí)枺?01310479840.6）；

7、《采集障礙空間情景（畫面）信息的裝置》（申請?zhí)枺?01320632980.8）；

8、《一種抽油煙機盤根盒密封技術（實用新型）》（申請?zhí)枺?01320779612.6）。

在交通運輸、功能材料、采油試采、信息技術、儀器儀表、智能仿生、汽車及零部件領域擁有深厚的人脈和需求。股權清晰、運作規(guī)范、作風正派、管理科學；產(chǎn)品適銷對路、市場需求旺盛，供不應求，發(fā)展?jié)摿薮蟆?

一、 財務文員一名：

主要職責：

1、 在專業(yè)會計師指導下，完成公司財務管理；

2、 協(xié)調(diào)工商、稅務工作，及時申報稅務報表、處理工商、稅務信息；

3、 保持公司與工商、稅務、物業(yè)部門穩(wěn)定融洽的關系。

4、 提交財務管理、資金利用、稅務守法方面的策劃報告。

5、 協(xié)助采購工作，建立采購渠道，訂立落實采購合同；協(xié)助建立物資臺賬和盤點。

6、 兼負銷售工作：收集、分析需求信息，跟進接待客戶，提交銷售策劃。

7、 支持公司安排的銷售活動。協(xié)助行政及行政管理、后勤工作。

8、 上級臨時布置的任務。

任職資格：

1、 作風正派，認真負責，善于學習和總結提高。對財務數(shù)據(jù)非常敏感！

2、 身心健康，無煙、毒、賭類癖好，知書達理、服飾儀容整潔干練。

3、 熟練計算機應用和文件編輯，文字功底較好。

4、 表達溝通、執(zhí)行能力和紀律性強、事業(yè)心強。吃苦耐勞！

5、 大專以上學歷，有會計從業(yè)資格證書。18~28歲，女性優(yōu)先。

6、 企業(yè)管理、審計、會計、經(jīng)濟管理、銷售、采購、物流、廣告相關專業(yè)優(yōu)先。善于待人接物、重點院校本科畢業(yè)、熟練財務、會計業(yè)務者優(yōu)先。

發(fā)展方向：會計主管、銷售經(jīng)理、采購主管、財務部經(jīng)理、運營副總經(jīng)理。

基本待遇：五險一金、有競爭力的薪酬、話費補貼。股權激勵。試用期月薪¥2000左右，特別優(yōu)秀者薪酬面議！

二、 采購助理一名：

主要職責：

1、 建立公司采購流程和渠道；

2、 制定供應商市場調(diào)查和分析報告。

3、 審核采購申請單，為審批采購申請單提供決策依據(jù)。

4、 根據(jù)批準的采購申請單，訂立落實采購合同，保證按質(zhì)量進度供貨和公司信譽；

5、 編制資金需求數(shù)據(jù)和分析；

6、 起草以用戶為中心的成本控制計劃。

7、 協(xié)助建立物資臺賬和盤點。

8、 協(xié)助銷售工作，支持公司安排的銷售活動。協(xié)助行政及行政后勤管理工作。

9、 上級臨時布置的任務。

任職資格：

1、 作風正派、審美意識強。遵紀守法、踏實負責，善于學習和總結提高。

2、 身心健康，無煙、毒、賭類癖好，知書達理、形象整潔，干練高效。

3、 熟練計算機應用和文件編輯，文字功底較好。

4、 表達溝通、執(zhí)行能力和紀律性、事業(yè)心強。不貪污、不吃回扣！

5、 大專以上學歷，頭腦活絡，對財務數(shù)據(jù)敏感。18~36歲，男女不限。

6、 企業(yè)管理、市場營銷、物流管理、信息管理、銷售、采購、物流、廣告相關專業(yè)優(yōu)先。善于待人接物，重點院校本科畢業(yè)優(yōu)先，熟練財務、會計業(yè)務者優(yōu)先。有知識產(chǎn)權貿(mào)易基礎、外貿(mào)經(jīng)驗優(yōu)先。

發(fā)展方向：采購主管、采購部經(jīng)理、物流總監(jiān)、運營副總經(jīng)理。

基本待遇：五險一金、有競爭力的薪酬、話費補貼。股權激勵。月薪¥3000左右，特別優(yōu)秀者薪酬面議！

三、 接待文員一名：

主要職責：

1、 公司企業(yè)文化策劃和形象設計；

2、 企業(yè)形象建設和維護。

3、 客戶接待流程和渠道建立；

4、 起草客戶接待方案和費用計劃；

5、 客戶接待操作。

6、 接待效果收集和分析。

7、 公共關系維護。

8、 上級臨時布置的任務。

任職資格：

1、 特別善于待人接物。知書達理、整潔干練。體健貌端，無煙、毒、賭類癖好。

2、 作風正派、審美意識強。踏實負責，遵紀守法、善于學習和總結提高。

3、 熟練計算機應用和文件編輯，文字功底較好。

4、 表達溝通、執(zhí)行能力和紀律性強、事業(yè)性強、吃苦耐勞。

5、 大專以上學歷，形象氣質(zhì)優(yōu)雅大方。18~30歲，男女不限。

6、 禮儀、文秘、策劃、服裝、規(guī)劃、園林、廣告相關專業(yè)優(yōu)先。重點院校碩士以上畢業(yè)優(yōu)先，熟練財務、形象設計業(yè)務者優(yōu)先。

發(fā)展方向：客服主管、后勤經(jīng)理、行政助理、行政副總經(jīng)理。

基本待遇：五險一金、有競爭力的薪酬、話費補貼。股權激勵。試用期月薪¥2000元左右，特別優(yōu)秀者薪酬面議！

四、 初級研發(fā)工程師三名：

主要職責：

1、 完成指定的實驗；按照實驗意圖編制實驗報告，申報實驗計劃、費用預算、支持采購實驗器材、驗收實驗器材、動手完成實驗、提交實驗報告；物資點檢表。

2、 創(chuàng)新和研發(fā)的思維學習；

3、 完整記錄、整理工作紀要和工作過程心得；

4、 撰寫專利申請文件。

5、 培養(yǎng)獨立主持技術攻關的能力；

6、 承擔技術智囊委員會的協(xié)調(diào)和文書任務；

7、 協(xié)助中級工程師快速編制技術文件（包括工程圖樣、產(chǎn)品技術條件、試驗大綱、鑒定性試驗規(guī)程、鑒定證書、作業(yè)指導書、使用說明書）；

8、 經(jīng)考核合格后獨立承擔基礎研發(fā)項目；

9、 協(xié)助中級工程師采集現(xiàn)場技術數(shù)據(jù)；

10、 根據(jù)公司安排，支持其他技術經(jīng)營工作。

任職資格：

1、 聲學、熱工、光學、汽車、機械、電器、電氣、流體、管道、油田鉆采（采油試采）、涂裝、非金屬材料、計量、軟件開發(fā)、圖像處理、數(shù)值傳遞、生物、化工相關工科專業(yè)。

2、 品格純正、專業(yè)課成績優(yōu)秀，男性優(yōu)先、一類本科以上應屆畢業(yè)生優(yōu)先；

3、 成績優(yōu)秀，熟練計算機操作。

4、 動手能力強；思路靈活、悟性高；理解能力強。

5、 有正義感、價值觀健康；朝氣蓬勃，整潔干練。

6、 熟練應用、操作多種設計、繪圖軟件。

7、 作風正派，干煉整潔，無煙、賭、毒、網(wǎng)游、自殘癖好；

8、 愿意在本公司長期發(fā)展；

9、 踏實勤奮；愿意承擔從事研發(fā)工作的辛苦。

發(fā)展方向：設計主管、中級研發(fā)工程師、設計經(jīng)理、高級研發(fā)工程師、技術總監(jiān)。

基本待遇：公司會提供較好的底薪、福利和完整的社保、股權激勵，比較寬松的工作環(huán)境，比較豐富的技術成長機會和技術資歷積累機遇。五險一金、股權激勵。月薪¥4000元左右，特別優(yōu)秀者薪酬面議！

五、 運營副總經(jīng)理一名：

主要職責：領會公司創(chuàng)新和研發(fā)思維特長、人品、客戶群、意向業(yè)務、成熟技術、資金、文化資源理念，發(fā)揮個人特長，圍繞公司股東會批準的經(jīng)營目標和《營業(yè)執(zhí)照》核定的營業(yè)范圍，制定經(jīng)營計劃；并主持公司日常運營管理工作，建立公司經(jīng)營管理運作體系，率領公司團隊實現(xiàn)經(jīng)營目標。待遇詳議，主要在于豐厚的股權激勵。

任職資格：

1、具備職業(yè)經(jīng)理人的基本道德素質(zhì)：忠誠于企業(yè)，良好的心理素質(zhì)，健康積極的價值觀；

2、較高的情商，恩威并具；較好的親和力，適應科研人員管理。

3、較好的學習總結能力，善于發(fā)揮新知識、新工具的魅力。

4、基礎理論扎實，文字功底好；

5、高效的表達、溝通協(xié)調(diào)能力；

6、善于正向激勵，特別是長于負向激勵、擅長幫助員工積極糾正失誤。

7、較好的運籌魄力、操控能力、審美意識。

8、精神飽滿、年富力強，斗志昂揚。

9、關鍵要求：優(yōu)秀的實際工作能力（不建議特長于過度務虛的人才浪費時間和精力）。

發(fā)展方向：總經(jīng)理。

基本待遇：較好的股權激勵和價值成長機會，待遇詳議，主要在于豐厚的股權激勵。

六、 技術研發(fā)總監(jiān)一名

崗位職責：1、主持技術研發(fā)的工作。

2、建立研發(fā)、創(chuàng)新的方向、理念、技巧、流程咨詢平臺。

3、研發(fā)、創(chuàng)新的資源建設、維護和開發(fā)應用；

4、規(guī)劃、控制研發(fā)、創(chuàng)新的進度和質(zhì)量、費用；

5、領導研發(fā)人員對研發(fā)產(chǎn)品過程中出現(xiàn)的問題進行分析、處理；

6、必要時解決研發(fā)過程的關鍵問題。

7、培養(yǎng)研發(fā)人員的工作技能和工作理念。

8、支持研發(fā)、創(chuàng)新項目的開拓、應用。

9、執(zhí)行公司安排的其它臨時經(jīng)營活動。

任職資格：1、正派忠誠、信守諾言，基本功扎實，思路清晰，用戶、技術、時間、資

金觀念強烈，精力充沛。

2、 表達能力強，溝通協(xié)調(diào)能力強，高效闡明自己的意圖并使受眾堅決執(zhí)行。

3、 一般要求從事技術研發(fā)工作5年以上，具備領導層次的格局和胸懷。

薪資待遇：底薪5000元/月，另有業(yè)績提成；五險一金。

誠聘以下職位，歡迎有志、有識、有智之士共鑄輝煌，請賜個人信息：chuangxin9hr@163.com。

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