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為適應海關工作形勢發(fā)展需要，促進銅陵外向型經濟的發(fā)展，現(xiàn)面向社會公開招聘海關協(xié)管員（編外聘用人員）5名（見崗位計劃表）。主要工作職責是于海關監(jiān)管場所協(xié)助海關進行全天候卡口值勤、查驗施封、區(qū)域巡查、貨物驗放、單證管理、技術維護和節(jié)假日值班等海關監(jiān)管工作。

一、招聘條件

1、具有銅陵市常住戶口（以身份證為準）或銅陵市暫住證；

2、熱愛祖國，擁護黨的路線、方針、政策，立志服務于地方經濟發(fā)展，忠誠于海關事業(yè)；

3、遵守憲法和法律，具有良好的品行；

4、身體健康，五官端正，具有良好的職業(yè)道德和工作責任心，能吃苦耐勞；

5、具有專科及以上學歷（復員退伍軍人可為高中、中專及以上學歷）；

6、年齡35周歲以下（1979年1月1日以后出生）；

在同等條件下，具有以下資格者優(yōu)先錄用：

1、持有國家統(tǒng)一頒發(fā)的英語四級及以上證書，或英語專業(yè)畢業(yè)；

2、持有國家統(tǒng)一頒發(fā)的計算機二級及以上證書或計算機專業(yè)畢業(yè)；

3、具有與海關查驗工作相關專業(yè)知識（機械、化工、電子等）的且有2年以上相關工作經歷；持有駕駛證且有5年及以上駕齡；持有報關員證、會計證。

二、招聘崗位

三、招聘辦法及程序

招聘工作按照發(fā)布公告、報名與資格審查、考試、體檢、考察、公示、審批和聘用等步驟進行。

（一）報名與資格審查

1、報名時間、地點

時間：2014年4月10日（星期四）上午8：30-11：30；下午2:30-4:30。

地點：銅陵海關報關廳（北京西路139號）

2、報名辦法

（1）報考者須攜帶身份證、學歷證書及相關材料的原件（復印件）進行現(xiàn)場報名。

（2）考生須填寫《2014年銅陵海關招聘協(xié)管員資格審查表》，提交近期二寸正面免冠彩照3張（錄取后另交3張同底照）。

（二）考試

相關事項另行通知。

（三）體檢

體檢參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號）等相關文件規(guī)定執(zhí)行。

體檢中出現(xiàn)身體不合格者，在面試考核入圍人員中按報考崗位總成績的排序依次遞補，遞補不超過2次。對體檢結論有疑問者，自體檢結論公告次日起2天內本人可提出書面復檢要求。復檢只有一次，體檢結果以復檢結論為準。

（四）考察與公示

重點考察應聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績（學業(yè)成績）以及是否需要回避等方面的情況，并對其應聘資格條件進行復查核實。

體檢、考察工作由銅陵海關按招聘主管部門核準的方案組織實施。

體檢和考察結束后，擬聘用人選在銅陵人力資源和社會保障網上公示7天。公示期滿，無異議或者反映問題經調查不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)；對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

四、聘用與管理

公示期滿，由銅陵海關按規(guī)定辦理人員聘用手續(xù)，進行培訓。

（一）對擬聘用人員進行崗前培訓，培訓合格后與勞務派遣公司簽訂聘用合同，合同期為1年，試用期為2個月。試用期滿后，經考核合格者即予以聘用，月基本工資待遇1500元，并按有關規(guī)定辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險。

(二)聘用期滿后經用人單位考核合格者，可以續(xù)簽合同，每次續(xù)簽的合同期限為1年。

五、本公告由市人力資源和社會保障局負責解釋。

聯(lián)系電話：市人社局2168526，銅陵海關：2815960

銅陵市人社局銅陵海關

2014年4月2日

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