易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線(xiàn)了！

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網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類(lèi)、外語(yǔ)類(lèi)、外貿(mào)類(lèi)、學(xué)歷類(lèi)、

職業(yè)資格類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、建筑工程類(lèi)、等9大類(lèi)考試的在線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

為加快經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型示范市和美麗焦作建設(shè)，大力實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，盡快解決我市高層次人才特別是市屬企業(yè)高層次人才緊缺的問(wèn)題，根據(jù)《關(guān)于焦作市引進(jìn)企業(yè)及產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)高層次人才的實(shí)施意見(jiàn)》精神，現(xiàn)就2014年面向海內(nèi)外引進(jìn)高層次人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)原則、引進(jìn)范圍和引進(jìn)人數(shù)

（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”和寧缺毋濫的原則。

（二）引進(jìn)范圍將在市屬發(fā)展態(tài)勢(shì)較好并具有一定科技含量的企業(yè)特別是市屬30強(qiáng)、30高、30新企業(yè)（市直稅源工業(yè)企業(yè)）內(nèi)進(jìn)行，每個(gè)企業(yè)限報(bào)1-2名。

（三）今年焦作市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)（事業(yè)編制）擬首批招聘20名左右，除此之外，焦作市企業(yè)及產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)引進(jìn)高層次人才數(shù)量不限。

二、招聘對(duì)象

凡符合下列條件之一者，可報(bào)名參加焦作市引進(jìn)企業(yè)及產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)高層次人才的招聘和評(píng)選活動(dòng)：

（一）企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)條件

1、攜帶相當(dāng)于省以上科技成果一等獎(jiǎng)或參與相當(dāng)于國(guó)家級(jí)科研院所承擔(dān)的國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目的核心成員。

2、全日制碩士以上學(xué)歷或副高級(jí)以上職稱(chēng)并在焦作市屬企業(yè)工作兩年以上，并榮獲相當(dāng)于市科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì)的科研項(xiàng)目核心研發(fā)人才。

3、在企業(yè)生產(chǎn)一線(xiàn)工作，具有技師以上職業(yè)資格，且在國(guó)家級(jí)職業(yè)技能競(jìng)賽中榮獲前6名的高技能人才，以及在生產(chǎn)實(shí)踐和工作崗位上貢獻(xiàn)特別突出、有重要發(fā)明創(chuàng)造或工藝創(chuàng)新的行業(yè)領(lǐng)軍人才。

（二）企業(yè)及產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)高層次人才條件

焦作市工業(yè)企業(yè)引進(jìn)的緊缺副高級(jí)以上職稱(chēng)或全日制碩士研究生以上學(xué)歷人才（包括國(guó)家教育部認(rèn)可的具有相應(yīng)學(xué)歷的海外留學(xué)回國(guó)人員）。

三、招聘辦法和程序

（一）報(bào)名與資格審查

1、網(wǎng)上報(bào)名。從即日起，凡外地市應(yīng)聘人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄www.tzycw.com.cn下載、填寫(xiě)《焦作市高層次人才認(rèn)定評(píng)審申報(bào)表》及身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱(chēng)資格證、科技成果獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)、免冠1寸彩色照片等掃描件，發(fā)送至電子郵箱rczx2588220@126.com進(jìn)行資格初審。

2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。本市市屬企業(yè)應(yīng)聘人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄www.tzycw.com.cn下載、填寫(xiě)《焦作市高層次人才認(rèn)定評(píng)審申報(bào)表》及身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱(chēng)資格證、科技成果獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)等原件及復(fù)印件1份，近期同底版免冠1寸彩色照片2張。經(jīng)用人單位初審蓋章后，由個(gè)人到市人才交流中心（市會(huì)展中心三樓）4號(hào)服務(wù)窗口報(bào)名。

3、報(bào)名時(shí)間。2014年9月10日起至2014年9月30日17:00止，逾期不再受理。

4、資格審查。根據(jù)應(yīng)聘人員提交的相關(guān)材料進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查符合報(bào)名條件者，接受其申請(qǐng)。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件或弄虛作假者，隨時(shí)取消其應(yīng)聘和聘用資格。

（二）組織（評(píng)審）面試。根據(jù)資格審查情況，確定參加（評(píng)審）面試人員名單，并組織用人單位、有關(guān)專(zhuān)家對(duì)入選人員進(jìn)行（評(píng)審）面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)、要求等將在報(bào)名網(wǎng)站上公布。

（三）考察。根據(jù)面試情況，按崗位需求計(jì)劃確定考察人員。考察內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)、廉等情況，出現(xiàn)考察不合格人員或其他情況缺額的，按面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

（四）公示。經(jīng)考察合格，對(duì)擬引進(jìn)人員在報(bào)名網(wǎng)站上公示，公示期為7個(gè)工作日。

（五）審批。公示無(wú)異議的，報(bào)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批，確定最終引進(jìn)人員。

（六）辦理手續(xù)。由用人單位、個(gè)人、焦作市人才交流中心三方簽訂聘用協(xié)議，辦理相關(guān)手續(xù)。

四、政策支持和相關(guān)待遇

入選焦作市企業(yè)人才服務(wù)團(tuán)的人員，根據(jù)《焦作市引進(jìn)高層次緊缺人才辦法》精神，享受事業(yè)編制、安家補(bǔ)助、評(píng)先獎(jiǎng)勵(lì)、創(chuàng)辦實(shí)體、社會(huì)保障等相關(guān)政策和待遇；其他企業(yè)引進(jìn)的高層次人才享受安家補(bǔ)助等相關(guān)政策待遇。詳情請(qǐng)登錄焦作市人力資源和社會(huì)保障局（www.hajz.hrss.gov.cn）、天縱英才網(wǎng)站（www.tzycw.com.cn）查看。

熱忱歡迎海內(nèi)外高層次人才到焦作建功立業(yè)！

聯(lián)系單位：焦作市人才交流中心

聯(lián) 系 人：0391-2588220 張紅亮

0391-2081866 李 丹

中 共 焦 作 市 委 組 織 部

焦作市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

焦作市人力資源和社會(huì)保障局

焦 作 市 財(cái) 政 局

2014年9月10日

附件1：關(guān)于印發(fā)焦作市引進(jìn)企業(yè)及產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)高層次人才實(shí)施方案的通知

附件2：焦作市高層次人才認(rèn)定評(píng)定表

附件3：焦作市引進(jìn)高層次緊缺人才辦法

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《焦作市高層次人才認(rèn)定評(píng)定表》來(lái)源于焦作市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)，最近更新于2014年9月10日。

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