浙江銀行招聘:銀行面試常見問題匯總
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:2130 次 日期:2016-01-20 10:46:21
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1、面試的時(shí)候緊張?jiān)趺崔k?

考生緊張多是由于應(yīng)試者的卑怯心理和求勝心切而造成的。因此,考生一進(jìn)面試室,應(yīng)該去掉“自愧不如
人”的意識(shí),確立“大家都差不多,我的水平與其他人一樣”的意識(shí)。有了這種意識(shí),緊張的情緒就會(huì)減
少一大半。隨著面試的開始,緊張情緒就有可能減輕。對(duì)于遇到“卡殼”而緊張的問題,如果抱著“能取
勝則最好,不能勝也無妨”的態(tài)度,緊張就會(huì)減輕,很快就能進(jìn)入正常的面試狀態(tài),有可能出現(xiàn)“柳暗花
明又一村”的境界。

2、面試看著面試官犯憷,如何跟面試官做眼神交流?

回答問題時(shí),目光可以對(duì)準(zhǔn)面試官的額頭。魂不守舍,目光不定的人,使人感到不誠實(shí);眼睛下垂的人,
給人一種缺乏自信的印象;兩眼直盯著面試官,會(huì)被誤解為向他挑戰(zhàn),給人以桀驁不馴的感覺。如果面試
時(shí)把目光集中在對(duì)方的額頭上,既可以給對(duì)方以誠懇、自信的印象,也可以鼓起自己的勇氣,消除自己的
緊張情緒。

3、自我介紹多長(zhǎng)時(shí)間合適?

自我介紹切忌時(shí)間過長(zhǎng),2-3 分鐘即可。其實(shí),面試自我介紹應(yīng)該抓住重點(diǎn),主要突出自己在高校擔(dān)任學(xué)生干部的經(jīng)歷、實(shí)習(xí)經(jīng)歷、社會(huì)實(shí)踐等,不需要長(zhǎng)篇大論。

4、銀行面試的自我介紹中個(gè)人經(jīng)歷主要包括哪些方面?

對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生來說,個(gè)人經(jīng)歷主要包括擔(dān)任學(xué)生干部情況、實(shí)習(xí)情況、社會(huì)實(shí)踐情況、獎(jiǎng)勵(lì)情況等。

5、在銀行面試的自我介紹里主要體現(xiàn)哪些性格特征?

作為一位銀行職員,應(yīng)該具備“謙虛謹(jǐn)慎、遇事沉著冷靜、敢于承擔(dān)責(zé)任、有耐心”等性格特點(diǎn)。所以考
生在介紹自己的性格特點(diǎn)時(shí),應(yīng)該突出這幾項(xiàng),讓面試官相信考生能夠勝任銀行的工作。

That which is brief, if it be good, is good twice over. 精練的智語是雙倍的明智.
The sun shines upon all alike. 太陽照人,不分貴賤。

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