2020年桃源縣第一中學教師招聘簡章

因工作需要，桃源縣第一中學擬公開招聘教師6名?？键c設在桃源縣第一中學，采取現(xiàn)場招聘的方式進行。根據(jù)國家、省、市有關文件精神，結合學校實際，現(xiàn)將招聘簡章公告如下：

一、招聘單位簡介

桃源縣第一中學為全額撥款事業(yè)單位。

二、招聘原則

按照“任人唯賢、德才兼?zhèn)?rdquo;的用人標準，堅持“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試和考核相結合的方式進行，擇優(yōu)聘用。

三、招聘崗位及數(shù)量

招聘高中教師6名。具體崗位及數(shù)量條件見附表。

四、招聘條件

（一）基本條件

1. 具有中華人民共和國國籍；

2. 遵守中華人民共和國憲法和法律；

3．具有良好的品行和職業(yè)道德；

4．具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；

5．適應崗位要求的身體條件；

6．崗位所需要的其他條件。

（二）具體條件

具體條件見附件。

五、報名和資格審查

（一）報名

時間：2020年7月17日-7月27日

方式1：網(wǎng)絡報名。將《湖南省事業(yè)單位招聘人員報名表》發(fā)至桃源一中辦公室郵箱bgstyyz@163.com。

方式2：現(xiàn)場報名。2020年 7 月 27 日，在桃源一中設立現(xiàn)場報名點，現(xiàn)場接受報名。

（二）資格審查

縣教育局、縣第一中學筆試前對應聘者進行現(xiàn)場資格初審。資格審查貫穿招聘工作全過程，如有弄虛作假或不符合報名條件者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，隨時取消資格。本縣在編教師（含特崗教師）不得報名。資格初審合格人員筆試前領取準考證。資格審查需提交以下資料：

1. 應聘者須將本人有效身份證、學歷和學位證書、教育部學歷證書電子注冊備案表、教師資格證（2020年普通高校全日制畢業(yè)生未獲教師資格證可暫不提供）、本人近期同底免冠一寸照片等相關證件資料在報名時上傳或現(xiàn)場審驗。

2．各種獲獎證書（含獎學金）原件及復印件；

3. 《湖南省事業(yè)單位招聘人員報名表》(上傳近期免冠一寸照片)（見附件2）。

六、招聘程序和辦法

（一）遞交應聘材料。應聘者在筆試前遞交個人應聘材料。

（二）考試。確定開考崗位。按資格初審合格人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)不低于3：1的比例確定。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)縣人社局批準，適當降低開考比例或相應核減招聘崗位計劃。

考試包括筆試、教學試講、綜合面試三部分，總分為100分。所有崗位均需進行筆試。

1.筆試：時間：2020年7月27日晚，地點：桃源縣第一中學， 內(nèi)容為相應崗位專業(yè)知識。

2.教學試講：時間：2020年7月28日，地點：桃源縣第一中學。根據(jù)應聘同一崗位筆試成績從高分到低分按招聘崗位計劃數(shù)1：3的比例確定試講對象，筆試成績相同的均參加試講，低于3：1的比例均參加試講。教學試講現(xiàn)場打分，現(xiàn)場公布成績。

3. 綜合面試：時間：2020年7月28日，地點：桃源縣第一中學。所有教學試講對象均參加綜合面試，綜合面試現(xiàn)場打分，現(xiàn)場公布成績。

4.成績合成：

筆試、教學試講、綜合面試總分各為100分，綜合成績=筆試成績×60%＋教學試講×30%+綜合面試成績×10%。

綜合成績按四舍五入法保留小數(shù)點后兩位，綜合成績相同的，以筆試成績從高分到低分排名。

5.聘用標準：

（1）根據(jù)崗位計劃數(shù)，按綜合成績總分從高到低進行聘用。

（2）所有的崗位教學試講、綜合面試成績均不得低于70分，低于70分則不予聘用。

（三）體檢。根據(jù)應聘同一崗位考試綜合成績從高分到低分，按招聘崗位計劃數(shù)等額確定體檢對象。體檢參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。

（四）考察。體檢合格人員由用人單位和主管部門對其思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察，并對擬聘人員資格條件進行復審。

（五）遞補。如有體檢或考核不合格者，不予聘用。所有空缺崗位不予遞補。

（六）公示。根據(jù)考試、體檢和考察結果，由招聘單位及主管部門確定擬聘人員名單，并將擬聘人員名單提交縣人社局審查。審查合格的擬聘人員名單在縣人社局和縣教育局網(wǎng)站公示，公示期不少于7個工作日。

（七）聘用審批。公示期滿無異議的，由招聘單位填寫《湖南省事業(yè)單位聘用人員名冊表》和《湖南省事業(yè)單位聘用人員登記表》，連同“擬聘人員公示情況報告”和本人檔案，經(jīng)主管部門審核，縣人社局審批，報市人社局備案后，按程序辦理相關聘用手續(xù)。根據(jù)本人學歷、職稱等結合單位崗位設置情況兌現(xiàn)其工資福利待遇。

七、 相關事宜

（一）加強領導。成立桃源第一中學教師招聘工作領導小組。整個招聘工作以縣教育局和縣一中為主，縣委編委辦、縣人社局參與組織實施。

（二）強化監(jiān)督。整個招聘工作在縣人大、縣委組織部、縣紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督下進行，確保公開、公平、公正。

（三）嚴肅紀律。嚴格執(zhí)行國家、省、市有關事業(yè)單位公開招聘人員紀律規(guī)定，認真落實公開招聘工作中的公開制度、回避制度、申報核準制度和考試制度。對違反公開招聘程序和紀律規(guī)定的工作人員，視情節(jié)予以批評教育，造成不良影響或嚴重后果的嚴肅處理；對違反公開招聘紀律的應聘人員，一經(jīng)查實依規(guī)取消考試資格或聘用資格。

其他未盡事宜，按國家、省、市有關文件規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：0736-6622400（桃源縣教育局組織人事股）

0736-6623233（桃源縣第一中學）

監(jiān)督電話：0736—6620032（桃源縣紀委監(jiān)督室）

0736—6625479（桃源縣教育局監(jiān)察室）

附件：1.桃源第一中學公開招聘教師崗位條件及數(shù)量表

2.《湖南省事業(yè)單位招聘人員報名表》

2020年7月11日

附件：

2020年桃源縣第一中學公開招聘附件下載.doc

來源：http://www.tyyz.com.cn/gonews?id=1181