2021年岳陽市云溪區(qū)公開招聘教師公告

根據《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)、《關于進一步規(guī)范我省事業(yè)單位公開招聘考試工作》（湘人社函〔2021〕37號）等系列文件規(guī)定，結合我區(qū)教育發(fā)展和學校工作需要，我區(qū)2021年面向“高校畢業(yè)生”公開招聘全額事業(yè)編制中小學、幼兒園教師。

一、組織監(jiān)督

本次公開招聘，由云溪區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領導小組統一領導，區(qū)人力資源和社會保障局負責具體組織實施，區(qū)紀委監(jiān)委負責全程監(jiān)督。公開招聘工作嚴格按相關法律法規(guī)政策和紀律要求進行，違法違規(guī)違紀的，一律嚴肅處理。

二、招聘崗位、計劃及要求

本次面向“高校畢業(yè)生”公開招聘教師22名，（“高校畢業(yè)生”是指2019屆、2020屆、2021屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生，下同）。具體招聘崗位、計劃及要求詳見附件《2021年云溪區(qū)公開招聘教師崗位一覽表》。

三、招聘原則

考試與考核相結合，公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

2.具有良好的品行和職業(yè)道德，符合新時代中小學、幼兒園教師職業(yè)行為十項準則要求。

3.符合教師法、《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的學歷標準、普通話水平、身體條件和心理條件，取得中小學、幼兒園教師資格證書。

4.年齡在18周歲以上、30周歲以下。18周歲以上是指2003年6月29日及以前出生；30周歲以下是指1990年6月30日及以后出生。

5.崗位所要求的其他條件，詳見附件《2021年云溪區(qū)公開招聘教師崗位一覽表》。

6.招聘條件有關說明。

①2021屆普通高校畢業(yè)生一般應在2021年7月31日前取得相關學歷、學位（2021年應屆博士研究生放寬到2021年12月31日取得畢業(yè)證、學位證），報名時尚未取得畢業(yè)證的，可憑畢業(yè)院校就業(yè)部門蓋章的就業(yè)推薦表原件報考。

②根據《人力資源社會保障部辦公廳 教育部辦公廳關于做好2021年中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》（人社廳發(fā)〔2021〕27號）文件精神，受疫情影響，暫未取得教師資格證書的人員，可持在有效期內的中小學教師資格考試合格證明或筆試合格成績（即“中小學教師資格考試NTCE成績”，幼兒園、小學、中職教師資格為兩科筆試成績，初中、高中教師資格為三科筆試成績）報名應聘。嚴格“持證上崗”，所有擬聘人員在2021年12月31日前須取得中小學、幼兒園教師資格證書。否則不予以辦理聘用手續(xù)。

（二）有下列情形之一的人員，不得報名應聘

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職、開除黨籍的人員；尚未解除黨紀、政紀處分、政務處分或正在接受紀律審查監(jiān)察調查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；其他不得聘用的違法人員。

2.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員。

3.在讀的普通高校全日制非2021屆畢業(yè)生（在讀的全日制非2021屆研究生不能以本科等學歷報考，其他情形依此類推）。

4.云溪區(qū)機關、事業(yè)單位在編在崗工作人員。

5.區(qū)外服務期未滿的委培師范生、特崗教師或其他在編在崗教師。

6.現役軍人。

7.根據中共中央組織部、人力資源社會保障部關于印發(fā)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的通知（人社部規(guī)〔2019〕1號）精神，聘用后即構成應回避關系的人員。

8.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

五、招聘工作程序和要求

（一）現場報名

1.報名時間

2021年7月8日至7月10日，上午8:00-12:00；下午15:00-18:00。逾期不予補報。

2.報名地點

云溪區(qū)人力資源和社會保障局一樓大廳(云溪區(qū)人力資源市場)。

3.報名辦法

⑴本次公開招聘采取現場報名的方式進行，每位報考人員只能選擇一個崗位報名。

⑵報考人員現場填寫報名表（附件2，粘貼近期同底1寸免冠照片2張）；提供報考崗位條件所需的有關證件原件和復印件，包括有效身份證、畢業(yè)證、“學信網”《教育部學歷證書電子注冊備案表》、普通話等級證、教師資格證。

⑶與其他用人單位存在勞動關系，簽訂了勞動合同的人員報考，必須提供用人單位（有合同關系存在的單位）出具的同意報考的書面意見材料（加蓋證明單位公章），否則不能報考。隱瞞勞動關系存在，造成用人糾紛的一切責任，由報名參考人員承擔。

⑷報考人員應如實填報個人信息、提供相關材料，確保信息和材料的真實性、合法性。

（5）報名結束，報考人員應主動關注 “云溪區(qū)政府門戶網（www.yunxiqu.gov.cn） ”，本次招聘的相關信息將陸續(xù)在“云溪區(qū)政府門戶網（www.yunxiqu.gov.cn） ”發(fā)布，非特殊情況不再另行通知。

（二）資格審查

報名時，現場進行資格初審；面試前，進行資格復審。資格審查合格人員才能進入下一環(huán)節(jié)。

資格審查貫穿公開招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的報考材料弄虛作假，一經查實，取消考試或聘用資格。

（三）考試

考試采取面試和試教的形式進行。

1.面試。

⑴面試時間為2021年7月18日上午8:00，地點見準考證。

⑵準考證由報考人員7月17日憑本人有效身份證到報名地點現場領取?？忌仨殧y帶有效身份證件和準考證原件參加考試。

⑶面試開考比例為1:3。達不到開考比例的，原則上應核減或取消該崗位計劃，但對少數急需緊缺的特殊崗位，經云溪區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領導小組研究同意后可降低開考比例，但不得低于1：2。所有調整計劃在開考前予以公告。

⑷面試內容、要求等另行公告。

⑸面試成績僅作為進入試教環(huán)節(jié)的依據，不計入考試總成績。

2.試教

（1）根據招聘崗位計劃，該崗位已面試人員達不到1：3比例的，全部參加試教；該崗位已面試人員超過1:3比例的，按1：3的比例，按面試成績從高到低的順序確定試教對象。面試成績相同（末位分數并列）的，一同進入試教。

（2）試教地點、時間另行公告。

（3）試教總分為100分。形式為片段教學，備課時間30分鐘，試教時間15分鐘。試教的內容范圍為招聘崗位學科現行教材：幼兒園為《多元整合幼兒園教育活動資源包》中班下冊幼兒讀物2；小學為五年級下冊教材；初中為八年級下冊教材；高中為必修2教材。主要考查考生駕馭教材和把握重點、難點的能力，以及學科專業(yè)素質、課堂（活動）組織能力和教學（保育教育）基本功。試教成績采取“四舍五入”保留兩位小數。試教成績即為考試總成績。

（4）試教設最低合格分數線。試教最低合格分數線僅適用試教實際參考人數沒有形成有效競爭的崗位，試教最低合格分數線為參加同一場次同一組評委評分的試教人員總成績平均分的85%。未達到試教最低合格分數線的不得進入下一環(huán)節(jié)。

（5）同分優(yōu)先處理辦法。試教成績相同的，依次按師范類專業(yè)、學歷層次、未去掉最高分最低分的試教成績的順序擇優(yōu)選擇。

（6）考試成績發(fā)布。面試成績、試教成績和體檢對象名單分別在考試結束后2個工作日內在“云溪區(qū)政府門戶網（www.yunxiqu.gov.cn） ”公示。

（四）體檢

1.體檢對象的確定。根據招聘崗位計劃，按該崗位試教成績從高分到低分等額確定體檢對象。

2.體檢在縣以上有體檢資質的綜合性醫(yī)院進行。

3.體檢時間、地點及要求另行通知。體檢、復檢費用由應聘者承擔。

4.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和相關規(guī)定實施。

對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復檢時間不超過當天18:00。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向云溪區(qū)人力資源和社會保障局提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。

5.體檢合格人員方可進行考察。

（五）考察與選崗

1.考察由云溪區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領導小組會同招聘單位的主管部門負責。

2.重點考察應聘人員的思想政治表現、遵紀守法、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、應聘資格條件等方面的情況。組織考察時，應根據考察對象的情況采取適當的考察方式，并形成具體的考察結論。

3.考察合格人員為擬聘對象。

4.擬聘對象集中選擇招聘學校。時間、地點另行通知。選擇招聘學校時，按照考生的試教成績排名，同一崗位高分考生優(yōu)先選擇；試教成績相同者，抽簽確定選擇順序。選擇過程公開，現場確認簽字，不得更改。

（六）遞補規(guī)定

在體檢、考察與選崗環(huán)節(jié)，因不合格或放棄等情況造成招聘崗位計劃出現空缺時，按該崗位試教成績從高分到低分依次等額遞補，遞補最多不超過2次。

（七）公示

1.擬聘對象在“云溪區(qū)政府門戶網（www.yunxiqu.gov.cn） ”公示，公示時間為7個工作日。公示后不再進行遞補。

2.擬聘對象公示無異議的，或公示有異議但經查實不影響聘用的，確定為聘用對象。

（八）聘用手續(xù)辦理

聘用手續(xù)辦理由招聘單位的主管部門負責。

1.按規(guī)定程序到編制、人社、財政部門辦理編制、聘用、工資等相關人事手續(xù)。

2.實行試用期。試用期按照省委組織部、省委編辦、省人社廳關于印發(fā)《湖南省事業(yè)單位崗位管理若干問題處理意見》的通知（湘人社發(fā)〔2019〕10號）文件執(zhí)行。

3.公開招聘新進人員一律與用人單位簽訂聘用合同，最低服務年限3年（包括試用期）。

六、其他事項

1.根據新冠肺炎疫情防控要求，報考人員必須全程做好自我防護工作，進入報名和考試區(qū)域請自備口罩、自覺佩戴；經掃描“電子健康碼”和通信大數據行程碼均為綠碼方可報名和考試。如有異常，按疫情防控要求處理。

2.應聘人員凡未在規(guī)定時間內按要求參加資格審查、面試、試教、體檢、考察、選崗以及辦理聘用手續(xù)等任一環(huán)節(jié)的，均視為放棄應聘資格。

3.應聘人員務必及時關注“云溪區(qū)政府門戶網（www.yunxiqu.gov.cn）” 的公告、通知，特別要關注從報名到聘用手續(xù)辦理各個環(huán)節(jié)的時間節(jié)點和重要信息，錯過的責任自負。

4.本次公開招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

5.嚴格查處違紀違規(guī)行為。對各種形式、各個環(huán)節(jié)的違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）嚴肅查處。

6.業(yè)務咨詢電話：0730-8413642（區(qū)教體局政工人事股）

0730-8415051（區(qū)人社局）

監(jiān)督舉報電話：0730-8415037（區(qū)紀監(jiān)委）

未盡事宜，由云溪區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作小組辦公室負責解釋和協調處理。

云溪區(qū)人力資源和社會保障局

2021年6月29日

附件1：

2021年云溪區(qū)公開招聘教師崗位一覽表

附件2：2021年云溪區(qū)公開招聘教師報名表.doc

文章來源：http://www.yueyang.gov.cn/gwykl/content_1831636.html