根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)招聘4名工勤人員，為確保招考工作順利進(jìn)行，特制定本簡(jiǎn)章。

一、招考人數(shù)

招考職位及具體條件詳見《龍里縣2013年招考工勤人員職位表》。

二、報(bào)考條件

1.具有中國(guó)公民身份，且享有公民的政治權(quán)利；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.龍里縣戶籍人員；

5.18歲以上（1994年7月30日前出生）35歲以下（1977年7月30日后出生），身體健康;

6.高中（中專）及以上學(xué)歷；

7.中國(guó)共產(chǎn)黨正式黨員；

8.取得報(bào)考職位所要求的駕駛證（軍證必須換為地方證），具有兩年以上實(shí)際駕駛經(jīng)歷；

9.崗位所要求的其他條件?！?/P>

以下人員不得報(bào)考：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

（2）曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;

（3）在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的人員;

（4）在職在編人員;

（5）涉嫌違法違紀(jì)被立案調(diào)查尚未結(jié)案的人員;

（6）有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用在機(jī)關(guān)、事業(yè)工勤崗位工作的人員。

三、報(bào)名

報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

2013年7月29日至7月30日上午9:00至下午17:00，在龍里縣人力資源和社會(huì)保障局六樓報(bào)名。

報(bào)名所需材料：

1.畢業(yè)證書原件及復(fù)印件一份;

2.有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)公章的戶籍證明）；

3.機(jī)動(dòng)車駕駛證原件及復(fù)印件；

4.符合加分條件的交相關(guān)加分材料原件及復(fù)印件各一份

5.按要求填寫《龍里縣2013年招考工勤人員報(bào)名信息表》1份，本人近期同底正面免冠一寸彩色照片3張。

符合加分條件的報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須提供相應(yīng)的加分材料進(jìn)行審核，報(bào)名結(jié)束后不再受理加分審核。

報(bào)名費(fèi)每人100元。報(bào)考人員經(jīng)資格審查合格并繳納報(bào)名費(fèi)后予以確認(rèn)。

報(bào)名人數(shù)與招考計(jì)劃數(shù)比例達(dá)到3∶1及以上的方能開考，達(dá)不到比例的，調(diào)整招考計(jì)劃數(shù)；職位招考計(jì)劃減少的，報(bào)考該職位的考生所報(bào)職位不再進(jìn)行調(diào)整；職位招考計(jì)劃取消的，報(bào)考該職位的考生可于2013年7月31日調(diào)劑到符合條件的其他職位參加考試；無適合職位改報(bào)的或考生不愿意調(diào)劑的，給予退返報(bào)名費(fèi)。

考生須于2013年8月1日上午9:00至下午17:00前到龍里縣人力資源和社會(huì)保障局五樓機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事管理科憑身份證和報(bào)名收費(fèi)票據(jù)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)請(qǐng)仔細(xì)核對(duì)準(zhǔn)考證號(hào)、報(bào)考單位、職位及代碼、考場(chǎng)號(hào)和座位號(hào)，請(qǐng)注意查看考試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)注意事項(xiàng)。

四、考試

此次招考工勤人員采取筆試和技能測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.筆試時(shí)間：2013年8月2日

2．筆試。筆試科目為《綜合業(yè)務(wù)知識(shí)》，總分100分。占考試總成績(jī)的30%，筆試采取閉卷考試形式，不指定參考用書。

3.技能測(cè)試。根據(jù)筆試成績(jī)，按1:3的比例從高分到低分確定技能測(cè)試人員，如遇某職位進(jìn)入技能測(cè)試人員末位考生筆試成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，同時(shí)確定為參加技能測(cè)試人員，技能測(cè)試總分100分，占考試總成績(jī)的70%，技能測(cè)試低于60分者取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

技能測(cè)試時(shí)間另行通知。

4.加分

（1）服役滿五年以上的退伍軍人加2分，評(píng)為優(yōu)秀士兵或先進(jìn)個(gè)人的加3分。

（2）根據(jù)《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作的通知》文件規(guī)定的優(yōu)先聘用原則，企業(yè)下崗失業(yè)人員加2分。

凡符合以上加分條件的可累計(jì)加分，累計(jì)加分不超過5分，所有加分均在所有考試成績(jī)折算后的總成績(jī)加分。

考生綜合成績(jī)=（筆試成績(jī)×30%+技能測(cè)試成績(jī)×70%）+加分成績(jī)

筆試成績(jī)、技能測(cè)試成績(jī)、綜合成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

五、體檢

體檢須在龍里縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。其他非指定體檢機(jī)構(gòu)出具的體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))規(guī)定執(zhí)行。體檢根據(jù)招考職位人數(shù)按綜合成績(jī)由高到低1：1比例確定體檢對(duì)象;體檢不合格的，從參加考試的考生中按綜合成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。凡職位報(bào)考人員在綜合成績(jī)出現(xiàn)末位并列的，以專業(yè)測(cè)試成績(jī)高者列為體檢對(duì)象。體檢結(jié)束后對(duì)考生提出的復(fù)查申請(qǐng)不予受理。

體檢費(fèi)用由考生自理，體檢時(shí)間另行通知。

六、考察

對(duì)體檢合格考生確定為考察對(duì)象，考察內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情形之一的考生，考察不合格，取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格并按程序依次遞補(bǔ)。

1．不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

2．曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

3．曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;

4．在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的人員;

5.涉嫌違法違紀(jì)被公安、檢察機(jī)關(guān)立案調(diào)查尚未結(jié)案的人員;

6.考察出現(xiàn)不合格情況的，再從該職位參加考試的考生中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，確定參加體檢和考察對(duì)象，凡職位報(bào)考人員在綜合成績(jī)出現(xiàn)末位并列的，以專業(yè)測(cè)試成績(jī)高者列為體檢考察對(duì)象。

七、錄用審批

1.公示

經(jīng)筆試、專業(yè)測(cè)試、體檢、考察合格的考生，確定為擬錄用人員，向社會(huì)進(jìn)行為期七天的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)有嚴(yán)重問題影響錄用的，取消錄用資格，一時(shí)尚難查實(shí)的，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。擬錄用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

2.錄用審批

按照有關(guān)政策規(guī)定，對(duì)公示期間無異議的，按程序辦理錄用審批手續(xù)。

錄用人員實(shí)行試用期，試用期6個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格后正式錄用，考核不合格者，取消錄用。

八、紀(jì)律監(jiān)督

招考工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。紀(jì)檢、監(jiān)察人員對(duì)招考工作全過程進(jìn)行監(jiān)督檢查。如有違紀(jì)情況發(fā)生，經(jīng)查實(shí)后，對(duì)違反招考紀(jì)律的應(yīng)試人員視情節(jié)輕重取消考試或錄用資格，對(duì)違反招考紀(jì)律的相關(guān)人員視情節(jié)輕重按照有關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分和追究責(zé)任。

本簡(jiǎn)章未盡事宜由龍里縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

本簡(jiǎn)章由龍里縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0854-5631967

監(jiān)督電話：0854-5635135

龍里縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招考

工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2013年7月24日

附件：1.《龍里縣2013年招考工勤人員職位表》

2.《龍里縣2013年招考工勤人員報(bào)名信息表》

《龍里縣2013年招考工勤人員報(bào)名信息表.doc》來源于龍里政務(wù)信息網(wǎng)，最近更新2013年7月24日。

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