【一】中國人民銀行磐安縣支行“六五”普法工作總結

“六五”普法期間，我支行按照縣委、縣政府“六五”普法規(guī)劃總體要求，堅持普法與法治實踐相結合，認真學習國家法律法規(guī)、金融法律知識，樹立法治理念，弘揚法治精神，不斷增強法治宣傳教育的針對性和實效性，積極為我縣經(jīng)濟建設和構建和諧社會營造良好的法治氛圍，“六五”普法工作取得了明顯的工作成果。現(xiàn)將我支行“六五”普法工作開展情況總結如下：

一、加強組織領導，夯實普法工作基礎

（一）健全組織機構。為切實做好“六五”普法工作，2011年9月，我支行專門成立了“六五”普法工作領導小組，2012年11月，根據(jù)支行領導分工的調整和人事變動情況，進行了調整和充實。召開領導小組專題會議，研究部署“六五”普法工作，做到依法行政。認真履行縣委普法依法治縣領導小組成員單位的職責，認真落實目標任務。同時，加強內部管理，明確分管領導，責任股室和普法聯(lián)絡員，完善相關工作制度，做到“四有四落實”，即工作開展“有計劃、有重點、有檢查、有創(chuàng)新”；“機構落實、制度落實、經(jīng)費落實、任務落實”。

（二）制定規(guī)劃和年度實施計劃。為扎實推進“六五”普法工作，我支行本著早計劃、早行動的精神，根據(jù)縣委、縣政府“六五”普法規(guī)劃的要求，結合我支行的工作實際，研究制定了《中國人民銀行磐安縣支行“六五”普法工作規(guī)劃》，召開全行干部職工大會，部署“六五”普法啟動工作。每年制定普法工作計劃，對當年工作進行部署和落實。做到年度有計劃、有安排，平時有檢查，年終有總結。

（三）建立健全制度。積極推行法制宣傳教育工作領導責任制，建立黨組中心組學法制度、領導干部學法用法制度、領導干部法制講座制度、公務員法律知識培訓、考試、考核制度、重大事項決策前法律咨詢制度、學習培訓制度等。各項制度的建立，為我支行普法和依法行政工作的順利實施提供了有力的保障。

（四）加強考核監(jiān)督。我支行以考核監(jiān)督為手段,實行目標管理，把法治宣傳工作納入年度目標，建立責任制，進行目標分解，做到責任明確，目標具體，并通過目標任務督促檢查等多項制度，保證工作目標落實到位。

二、強化保障機制,推動普法活動有序開展

我支行每年把普法依法治理工作納入目標管理責任制、領導班子和領導干部目標責任考核，與創(chuàng)先爭優(yōu)和年度目標考核掛鉤，作為年度工作考評的重要內容，“六五”普法工作基礎資料齊全，工作情況清楚，制度完善，檔案齊全，管理規(guī)范。落實經(jīng)費保障，認真做好“六五”普法統(tǒng)編教材的征訂工作，為保證工作需要，每年都預算一定的工作經(jīng)費。加強法制宣傳陣地建設，積極宣傳相關法律知識。重視信息工作，及時向普法辦報送信息及各類報表及年度普法依法治理工作總結等。

三、加強法治宣傳教育，提升全員依法行政意識和能力

（一）健立健全學法用法制度。一是堅持領導班子成員學法制度。明確規(guī)定，每半年組織班子成員開展一次學法活動，學習金融法律、法規(guī)，以增強支行領導班子依法行政的自覺性。二是健全領導干部和公務員學法用法制度，集中學法每年不少于4次。認真落實領導干部和干部職工的法律知識考試制度，考紀嚴肅，參學率、參考率和合格率均達到100%。積極開展浙江法治宣傳月活動和國家憲法日暨“12·4”全國法制宣傳日系列宣傳活動。三是明確法制部門負責人列席行長辦公會。要求法制部門負責人要參加行長辦公會，并參與全行各項規(guī)章制度的制定、修改完善。全行各項規(guī)章制度的制定，法制部門都參與了決策過程，保證了相關制度、文件的合法性和規(guī)范性，提高了科學決策的水平。

（二）多種形式開展法治宣傳。一是舉辦和參加各類法律知識講座。2011年以來，我支行先后邀請縣檢察院領導為支行干部職工上預防職務犯罪專題講座，邀請縣委宣傳部副部長、縣文明辦主任孔貢清就社會主義核心價值觀舉行專題講座。邀請“感動中國2012年度人物”——陳斌強來行作報告，同時積極參加縣里組織的各類法治講座。二是組織干部職工參加各類法治培訓。組織人員積極參加上級行、縣有關部門舉辦的各類培訓班，提高其依法行政的能力。三是按照“誰執(zhí)法、誰普法”原則，積極組織開展面向社會的新頒布金融法律法規(guī)宣傳教育活動。《征信業(yè)管理條例》于2013年3月15日正式實施，為使社會公眾能了解《征信業(yè)管理條例》，2013年5月11日，我支行組織轄內金融系統(tǒng)的在磐安縣人流集中的盤龍廣場開展《征信業(yè)管理條例》宣傳咨詢活動。

（三）以“兩管理、兩綜合”的深入推進為依托，積極開展金融法治宣傳教育。利用召開“兩管理、兩綜合”工作落實與推進座談會之機，通過對金融機構負責人和相關工作人員的金融法律法規(guī)和業(yè)務知識的測試，切實做好面向金融機構的普法宣傳活動；以開展綜合執(zhí)法檢查工作為契機，組織執(zhí)法檢查人員學習有關法律、法規(guī)以及規(guī)范性文件，提升工作人員的法律意識和依法行政的能力。

（四）開展“法律六進”活動，利用各類宣傳月、宣傳周、紀念日，深入開展金融知識宣傳活動，確保金融法治宣傳全覆蓋；不定期開展金融法律知識廣場宣傳活動，組織法律志愿者為群眾進行法律咨詢服務，使廣大群眾接受面對面、零距離的法制教育；通過多種形式、多種渠道、不同載體，及時將人民銀行貫徹落實各項法律法規(guī)情況進行公開，使金融法治宣傳的效果達到最大化。

四、強化依法行政，積極開展社會法治實踐活動

（一）切實強化依法行政，維護轄區(qū)金融穩(wěn)定。認真落實依法行政責任制，每年制訂《磐安縣支行依法行政工作計劃》，對全年的行政執(zhí)法檢查進行了安排。2011年以來，先后組織開展了對縣工行、稠州商業(yè)銀行磐安支行、郵政儲蓄銀行磐安縣支行、縣農行、縣中行、婺商村鎮(zhèn)銀行等金融機構的綜合行政執(zhí)法檢查，同時每年對金融機構有序實施專項檢查，做到公正執(zhí)法，文明執(zhí)法。

（二）認真開展矛盾糾紛排查工作。從源頭上消除影響穩(wěn)定的不利因素，全力維護支行和諧穩(wěn)定。每年聯(lián)合縣公安局開展打擊和預防經(jīng)濟犯罪宣傳活動。

（三）規(guī)范執(zhí)法行為，堅持依法行政。建立法律咨詢制度，凡是涉及法律事務和涉外工作的，必須經(jīng)法律事務人員審核，重大事項向上級行和政府法制局咨詢，確保每一項執(zhí)法行為合法合規(guī)。根據(jù)有關法律規(guī)定和分行現(xiàn)場檢查工作指引，完善現(xiàn)場檢查操作規(guī)程，明確規(guī)定所有檢查行為，從立項、審批、現(xiàn)場檢查，到事實認定、行政處罰的各個環(huán)節(jié)，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程。全行干部遵紀守法，未出現(xiàn)違法犯罪案件。

（四）扎實推進金融消費者權益保護工作。結合人民銀行履職能力建設以及上級行有關推進金融消費者權益保護工作要求，高度重視并扎實推進金融消費者權益保護工作，利用多種媒介、采取多種形式開展金融消費者法制宣傳教育，開展“金融消費者權益日”現(xiàn)場宣傳咨詢活動，培育消費者金融風險防范意識，提高消費者對金融產(chǎn)品和服務的認知和理解，引導消費者合理規(guī)劃金融消費需求，強化消費者自主選擇和自我保護能力。

（五）搞好法制宣傳教育工作。通過社會實踐及舉辦法治講座、法律知識競賽、法律咨詢等多種形式，開展法制宣傳教育工作，進一步提高領導干部依法決策、依法管理的水平，增強全行職工依法行政和依法服務的意識和水平，增強員工的法律意識和法律素質。

　通過“六五”普法工作，全體干部職工的法律意識普遍提高，各項工作納入法制化、規(guī)范化軌道，工作生活秩序良好。但與“六五”普法的工作要求還有一定差距，有待于繼續(xù)努力。今后我支行將繼續(xù)做好普法工作，進一步提升普法依法治理工作整體水平。

【二】中國工商銀行泰興支行“六五”普法工作總結

“六五”普法規(guī)劃全面實施，對進一步增強公民法制觀念及全社會法制意識,建設平安泰興、法治泰興、和諧泰興具有重要意義，我行根據(jù)泰興市委.法制辦、省、市工行工會關于“六五”普法的工作部署，結合泰興支行實際，制訂工作措施并狠抓落實，有效推進了我行員工學習國家法律、法規(guī)知識，行內各項規(guī)章制度.增強員工法律法規(guī)意識和依法治行工作的深入開展，使我行“六五”普法工作取得了較好的工作成果，現(xiàn)將工作情況總結如下：

一、加強組織領導，突出學習重點

根據(jù)市政府和泰州市分行關于“六五”普法的總體部署和要求，我行黨委對普法教育學習工作十分重視，一直把普法工作作為“依法治行”的重要工作來抓，在普法活動中，一是成立了“六五”普法工作領導小組、民調維穩(wěn)工作領導小組、平安泰興創(chuàng)建活動領導小組。一把手行長親任組長,下設辦公室具體負責六五普法教育工作的落實,嚴格按照市委.市法制辦的工作安排和計劃,并將普法教育納入紀檢監(jiān)察年度工作計劃中；二是在抓好全體員工學法用法工作的同時，著重抓好支行黨員干部、領導干部和各部門管理人員的普法教育工作。按照“六五”普法工作安排，組織黨員干部堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,圍繞建設平安泰興、法治泰興、和諧泰興的目標，重點學習以《中國人民銀行法》、《中國銀行業(yè)監(jiān)督管理法》、《商業(yè)銀行法》、《合同法》、《勞動法》、《反洗錢法》為核心的基本法律、法規(guī)，全面提高黨員的法律意識,提高依法治行的能力,扎扎實實開展普法工作；三是支行領導還結合工作實際制訂普法工作計劃，確定學習內容，做到年初有計劃、年終有總結。在學習內容上結合工作實際，將行業(yè)法律法規(guī)、基本法律知識與政治理論穿插學習，加強對法律知識的理解和運用，通過內部網(wǎng)訊、制作普法簡報，向全行員工展示“六五”普法的目標、任務及意義，保證普法工作落到實處。

二、保證學習時間，充實普法內容

根據(jù)普法工作安排意見，我行按照普法的學習安排，定期安排法律知識學習、討論。一是科室網(wǎng)點規(guī)定每周二為普法教育和規(guī)章制度學習,支行黨委每月進行一次中層干部法制法規(guī)和規(guī)章制度學習,結合案例進行分析。二是組織黨員干部、客戶經(jīng)理、中層干部參加泰州市分行和我行舉行的邀請人民檢察院主講的警示教育活動。三是安排專項經(jīng)費,向泰州市分行購買了《員工服務手冊》、《員工違規(guī)行為處理暫行規(guī)定》、“六五”普法學習材料等法律方面的書籍，人手一冊分發(fā)到員工手里，從內容上保證了普法知識學習的全面性，加快普法工作的進度；四是積極組織黨員干部參加省、市分行組織的黨務知識競賽等各類普法教育活動，員工違規(guī)違紀知識考試、內控案防教育學習考試等,并取得了好成績。通過積極參加這些活動，有效提高了廣大干部員工學法用法的積極性，豐富法律知識，增強了依法行政的能力。五是針對金融業(yè)的特殊性，開展了“內控案防教育學習月”活動、“職業(yè)操守教育和深化案件防控專項治理”活動、“爭創(chuàng)合規(guī)營業(yè)網(wǎng)點，爭做合規(guī)柜員”。制訂了“落實內控措施，筑牢案件防線”活動計劃，對各部門在學習教育階段的學習時間、學習內容、學習方法、學習要求進了明確，對落實內控職責、規(guī)范內控管理、突出重點防范、實施分步計劃進行了部署。期間，各部門結合省分行“依法合規(guī)大檢查”認真組織學習了《中國工商銀行江蘇省分行內控管理綱要》、《中國工商銀行案件防范工作責任制暫行規(guī)定》、《中國工商銀行稽核處罰暫行規(guī)定》、《網(wǎng)點負責人內控簡章》及人民銀行“十四項嚴禁”等禁止性規(guī)定，學習了“反交易處理規(guī)定”、“內部表外管理實施辦法”等規(guī)章制度。并對照依法合規(guī)大檢查提綱進行了逐條過堂，活動領導小組成員對各部門學習現(xiàn)場進行了巡查，各部門學習認真，有記錄、有討論，參學率基本達100%。

三、落實措施，確保普法工作效果

近年來，我行認真落實普法工作的各項措施，根據(jù)“六五”普法教育要求，結合各部門工作實際，先后與各部門負責人簽訂了《中國工商銀行泰興市支行問責責任書》、《黨風廉政建設和防范案件責任書》、《中國工商銀行泰興市支行內部控制管理責任書》，《營業(yè)網(wǎng)點和防范案件責任書》、《內控案防教育學習承諾書》、《客戶經(jīng)理廉潔自律承諾書》、《員工不參與非法集資承諾書》等。堅持按照法律、法規(guī)，按各項制度辦事，切實加強管理，規(guī)范辦事程序，提高辦事效率。積極開展普法工作，堅持依法按規(guī)辦事，提高辦事效率的工作方針，全行上下團結一心，精神面貌有了很大的改變，通過積極開展普法工作，未出現(xiàn)腐敗犯罪與違法違紀現(xiàn)象，各項工作得到全面提高。

我行將在市委、市政府的統(tǒng)一領導下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，深入學習科學發(fā)展觀,圍繞“全面建設小康社會”和“建設社會主義法制國家”的宏偉目標，按照“六五”普法要求，努力實現(xiàn)“兩個轉變”、“兩個提高”的總體要求。堅持實事求是，公正透明，促進全民普發(fā)深入開展，加快我行法制建設的步伐，為全市經(jīng)濟發(fā)展、構建和諧社會及良好的法制環(huán)境而努力。

【三】中國人民銀行射陽縣支行2014年普法工作總結

一、加強宣傳教育，提升全員依法行政、依法治行意識和能力

（一）加大對領導干部法制宣傳教育力度。堅持定期向領導干部宣傳金融法制工作在社會和經(jīng)濟發(fā)展中的重要地位和作用，講解金融方面的基本法律知識，不斷提高領導干部的依法行政水平。一是堅持領導班子成員學法制度。明確規(guī)定，每半年組織班子成員開展一次學法活動，由法制部門負責人組織領導班子成員學習金融法律、法規(guī)，以增強支行領導班子依法行政的自覺性。二是明確法制部門負責人列席行長辦公會。要求法制部門負責人要參加行長辦公會，并參與全行各項規(guī)章制度的制定。全行各項規(guī)章制度、政策辦法的制定，法制部門都參與了決策過程，保證了相關政策、文件的合法性和規(guī)范性，也提高了科學決策的水平。

（二）開展對干部職工的法制宣傳教育。我支行采取多種形式組織干部職工學習有關法律、法規(guī)，不斷提高其法制意識和依法行政的水平。一是制定工作計劃，規(guī)范法制宣傳教育教育工作。年初，根據(jù)總體法制宣傳教育規(guī)劃、上年法制宣傳教育進展情況和本年工作重點，我支行制定法制宣傳教育工作計劃，明確要求各股室以集中輔導與自學相結合的形式學習相關法律法規(guī)，規(guī)定全年每人學法時間不少于40學時，并認真做好學習筆記。二是舉辦各類法律知識講座。幾年來我支行先后邀請了縣法制辦的專家為我支行干部職工舉辦法制講座，專題講授《行政許可法》、《行政處罰法》等知識。三是組織干部職工參加各類法制培訓。組織辦理行政許可事項的工作人員以及專職負責信訪、保密、檔案、安全保衛(wèi)的工作人員，參加縣、市有關部門舉辦的培訓班，分別對他們進行金融法制法規(guī)及《行政許可法》、《信訪條例》、《保密法》等法規(guī)的培訓，提高其依法行政的能力。

（三）加強法制宣傳隊伍建設，為法制宣傳教育工作提供有力保障。在主管行長的指導下，建立了兼職法制員制度，每個股室確定一名同志具體負責本股的法制工作，并引導他們積極有效開展工作。為了搞好法制宣傳教育工作，支行在經(jīng)費相當緊張的情況下，為全體職工購買“六五”法制宣傳教育有關的《行政處罰法》、《行政許可法》、《行政復議法》、《公務員法》錄音、圖片、光碟和制作各類法制宣傳教育圖板等法律資料，不斷增加“六五”法制宣傳教育所學的法律、法規(guī)內容。建立完善法制宣傳教育工作檔案，專門購買了檔案柜、檔案盒、資料夾等，設立“六五”法制宣傳教育和依法行政工作資料專柜，建立了《“六五”法制宣傳教育工作大事記》。認真開展行政執(zhí)法案卷質量評查活動，使金融違法案件處理工作程序化、規(guī)范化、制度化，案件審理實行四級責任制，即：檢查人員把好事實證據(jù)關，檢查組把好政策依據(jù)關，條法部門把好案審程序關，案審會把好定性處理關。

二、扎實開展“法律六進”活動，普及全民金融法制知識結合“金融知識進社區(qū)”、“央行志愿者”等活動，積極開展金融法律進機關、鄉(xiāng)村、學校、企業(yè)、單位活動。支行根據(jù)上級行關于開展“支付結算宣傳月”活動安排，重點組織開展了“支付結算宣傳鄉(xiāng)鎮(zhèn)行”活動。結合鹽城中支確定的專業(yè)市場推廣應用銀行卡試點工作要求，組織農行、農商行、郵儲銀行及江蘇銀行四家金融機構人員，聯(lián)合到溫州裝飾城開展現(xiàn)場宣傳。組織農行、農商行和郵政銀行三家金融機構在射陽重點漁業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)—黃沙港鎮(zhèn)、藥鄉(xiāng)—洋馬鎮(zhèn)聯(lián)合開展宣傳。

2014年3月，為進一步深化“金融知識進社區(qū)”活動，推進誠信校園、和諧校園建設，促進國家助學貸款健康發(fā)展和縣域信用體系建設，支行組織青年志愿者開展以“讓理想插上誠信的翅膀”為主題的“誠信校園行”系列宣傳活動。主要內容包括：一是與射陽縣實驗小學聯(lián)合開展“營造誠信校園，做文明小天使”小學生征信知識宣傳活動。支行青年志愿者為全校師生上了同一個主題“讓理想插上誠信的翅膀”班隊課，并幫助少先隊員們在自制的宣傳單上繪畫、創(chuàng)編廣告語。孩子們用稚嫩的畫筆描繪出了“誠信給廣大人民帶來美好生活”、“誠信讓社會更加和諧”的動人畫面，發(fā)出了“營造誠信校園，做文明小天使”倡議書，號召身邊所有人加入誠信隊伍，為建設和諧社會盡一份力。二是與射陽縣中學聯(lián)合開展“誠實與我同行，守信從我做起”中學生征信知識宣傳活動。此次活動包括征信知識宣傳板展覽、征信知識宣傳材料發(fā)放、征信知識宣傳短劇播放、誠信簽名四個方面，旨在普及金融、征信知識，提高在校中學生的信用意識。三是組織轄內各銀行業(yè)金融機構在明達職業(yè)技術學院（院址位于江蘇省射陽縣）開展打造好你的“誠信名片”大學生征信知識宣傳活動。主動與學院簽訂大學生金融和信用知識培訓協(xié)議，制訂大學生征信知識宣傳方案，并將征信宣傳教育列入大學生思想品德教育課程。組織全院師生收看由人民銀行和教育部聯(lián)合制作的“貸款助學，信用助人”宣教片，聽取人民銀行射陽縣支行青年志愿者主講的征信知識講座。

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